机关服务基层标兵科室先进事迹.doc

机关服务基层标兵科室简要先进事迹市*#人事科与机关党委办公室合署办公，是*#组织人事、机关党建的工作部门，担负着党建党务、纪检监察、人事教育以及工、青、妇、老干等10多项工作。目前，该科室共有干部6人。一年来，在局党组的正确领导下，人事科“一班人”团结协作，兢兢业业,认真贯彻落实市委、市政府的工作部署，圆满完成了上级交办的各项任务，有力地推动“惠民交通”建设事业上了一个新台阶。一、加强自身建设，提升工作水平。科室全体同志以 “学习型组织”、“党建工作提升年”、“创先争优”等活动为契机，认真贯彻落实科学发展观，加强政治理论和业务工作学习，不断适应交通行业发展要求；团结协作，求真务实，作风扎实，执行力强，为“惠民交通”建设事业提供优质服务；遵章守纪，廉洁自律，实现服务对象和群众零投诉；今年以来，先后编印了惠州市*#开展“党建工作提升年”活动工作简报6期，被市直机关党建杂志采用了5篇，在交通简报、交通信息和惠州日报、东江时报刊登了132篇,市政府公众网刊登了187篇。二、夯实党建基础，发挥堡垒作用。一是开展“六有”达标检查。采取听、查、看、督“四步工作法”对局直属机关党组织开展专项检查，督促基层党组织对有关问题进行整改落实。二是加强对任届期满的基层党组织换届选举工作进行指导，通过换届，真正做到选好班子带好队伍。三是根据党办工作职责，重点指导地方公路总站党支部和直属分局机关党支部抓好党建示范点建设，通过以点带面、示范引领，推动党建工作全面提升。四是协调交通运输协会党委开展了以创建“党员先锋车队”为主要内容的“我为省运添光彩党员先行”主题活动。新华社、人民网、全国创先争优活动官方网站以及中央电视台新闻联播节目、广东卫视、南方杂志等都对我市“党员先锋车队”进行专题报道。省委创先争优活动领导小组办公室以惠州市交通运输协会打造“党员先锋车队”为题，向全省推介了我市交通运输协会党委开展创先争优活动的主要做法和工作经验。六是认真落实培养发展计划，先后指导和帮助各基层党支部培养了11名同志为入党积极分子，吸收了13名同志为中共预备党员，有16名预备党员按期转为中共正式党员。三、注重学习教育，抓好人事管理。一是围绕建设学习型组织，协调完成了年度党组学习中心组的学习任务；鼓励党员干部利用“岭南大讲坛”、“网络学习天地”、“惠州市干部网络大学堂”等网络载体自主学习；坚持每季度推荐一批读书新书目；会同相关单位举办了157名交通运输综合行政执法人员进行为期14天的岗位培训。二是通过“请进来、走出去”的办法提升党务干部综合素质。邀请了市直工委领导为我局基层28名党支部书记、组织委员上了一堂专题辅导课；组织17名基层党支部书记前往国家级教育基地延安等地考察学习；组织基层党务干部到市直党建工作示范点单位陈江工商所和小金口工商所参观学习。三是认真落实全省公务员统一招录工作精神，组织全市交通运输行业近500名同志参加第三批交通运输综合行政执法局公务员招录考试；做好市交管总站 6名本科生和质量监督站1名研究生的招录和调动等工作，为基层单位注入新鲜血液。四是制定了下属14个事业单位的分类改革方案，起草了8个事业单位岗位设置方案，为事业岗位人员聘任改革奠定基础。五是认真做好干部职工的提拔、调动和局机关及下属单位200多名公务员参加全市健康体检等工作。四、丰富机关文化，营造和谐氛围。结合各阶段的中心工作，组织开展了一系列文体活动，先后组织了“颂歌献给党”文艺汇演，“我为省运添光彩”为主题的演讲比赛和协办了“落实纲要·交通先行”广场文化活动；组织全体干部职工在每天上午10点参加“工间操”健身活动，进一步推动了机关文化建设；积极开展献爱心捐款活动，先后动员全体干部职工向青海玉树灾区、向旱区青少年和开展“规划到户、责任到人”帮扶爱心捐款达73255元；在春节、“七一”、中秋等节日前，做好了对局50年以上党龄的老党员、困难党员、复退军人和部队走访慰问的协调工作；协调成立了市*#志愿者服务队，并组织志愿者到惠州火车站开展“文明春运”站场清洁卫生义务劳动。五、抓好党建工作，促进工作落实。通过抓好党建有力地促进了各项工作的开展。年初，我局被省交通运输厅评为“全省镇通建制村公路路面硬化建设管理先进集体”；被国务院交通运输部评为“全国公路水路运输量调查先进集体”； 5月份，局团委被团市委评为五四红旗团委；6月底，交通战备办公室参加全省交通战备军事大比武荣获第一名；9月底，组队参加了省交通运输厅“我为亚运作贡献”文明礼仪风采展示大赛，夺得优秀组织奖和风采展示第二名等四项奖项。今年以来，惠莞高速、惠深沿海高速建成通车；打通了4条断头路；开通了7条跨市公交化客运班线，完成了9项对接任务；开通了96条农村客运班线；顺利完成国道G324线陈塘、长宁收费站终止收费和撤站等工作，有力地推进深莞惠一体化进程。