学习贯彻《政府工作规则》情况汇报.doc

市社区化发展办公室关于学习贯彻诸城市人民政府工作规则（试行）的情 况 汇 报市政府办公室：按照关于认真学习贯彻诸城市人民政府工作规则（试行）（以下简称规则）的有关要求，我单位结合工作实际，迅速淡化节日气氛，广泛发动，精心组织，开展好学习贯彻规则活动，并以学习活动开展为契机，进一步改进机关作风、落实工作责任、提升工作效能。在学习中，我们努力做到“三个结合”：一是学习贯彻规则与深入开展创先争优活动相结合。新年伊始，我们把学习贯彻规则、学习农业农村知识、学习业务技能等，作为开展创先争优、创建学习型机关的重要内容，采取有效措施加以推进，打造政治强、作风硬、业务精的干部队伍。学习中，我们迅速统一思想，提高认识，丰富学习方式方法，坚持领导带头学，带着问题学，以集中学习为主、个人自学为辅、开展座谈交流为补充，对全文14章、69条工作准则，逐条分析理解，会后要认真撰写学习笔记和心得体会。通过学习，不断改进工作作风、提高工作效率，立足本职开展好为民服务创先争优。特别是对于新考录到本单位的6名年轻同志，更是加大学习力度，采取多种方式，让他们迅速转变工作理念，本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则加强学习，快速进入角色，为下步开展工作打好理论基础和业务基础。二是学习贯彻规范与加强年度重点工作开展相结合。制度的制定是为了更好的提升工作。我们把学习的重点放在落实促进工作上，把学习与落实各项年度重点工作任务、推动社区化发展工作发展相结合, 做到相互协调、相互促进。工作中，按照社区产业发展、聚集融合、社区建设与运行3个方面核心业务，结合鞠俊海副市长节后到社区化发展办公室调研时提出的2012年10项重点工作安排，突出重点，明确任务，将工作任务细化分解到了各相关科室，逐级落实了责任。科室负责人更是在学习中充分发挥表率作用，坚持从自身做起、从本科室抓起，带头学制度、懂制度、用制度，自觉维护制度的权威性和严肃性，加强对本科室人员的管理和教育，督促抓好工作和制度的学习和落实，在工作中杜绝“应付”的观念，坚持高标准、严要求，工作绝不“走过场”。三是学习贯彻规则与规范本单位工作制度相结合。社区化发展办公室是新成立的部门，各项规章制度都还不健全，我们以此次学习贯彻规则为契机，立足本单位实际，制定了诸城市社区化发展办公室工作规则（试行），并在单位内部广泛征求意见，及时修改完善，确保制度符合实际、切实可行。制度形成后，各项工作一律严格按照制度办事，按照要求落实，在机关树立倡导法规意识，自觉做到落实制度不走样，履行职责不懈怠，把制度建设作为保证各项工作开展的基本尺度，不断优化推动我单位事业科学发展的内部环境。通过利用近期学习活动的机会，我单位办公效能明显提升，人员素质明显改善，但是与市委、市政府和其他兄弟单位的要求还有不小的差距。下步工作中，我们要继续学习总结好的经验做法，按照市委、市政府的部署和要求，采取扎实有效措施，加大学习培训力度，健全完善教育管理长效机制，将机关学习进一步引向深入，不断提高机关管理制度化、规范化和正规化水平。市社区化发展办公室2012年2月6日 - 3 -