县委老干部局软环境建设工作及暂行办法等贯彻落实情况的报告(精简篇）.doc

县委老干部局软环境建设工作及暂行办法等贯彻落实情况的报告县委老干部局软环境建设工作及暂行办法等贯彻落实情况的报告 根据关于上报2016年软环境建设工作及 四问 暂行办法等贯彻落实情况的通知（县纪发电201623号）文件要求，现将相关工作情况作如下汇报。一、2016年经济社会发展软环境建设工作开展情况。（一）加强组织领导。老干部局成立以局长李丽青为组长的软环境建设领导小组，加强对软环境建设的组织领导，抓好软环境建设活动的日常管理工作。把这项工作摆上重要议事日程,精心组织,统筹安排,狠抓落实。（二）加强舆论宣传。充分发挥老干部工作信息的作用,广泛宣传软环境建设的重要意义、政策措施、不断加强对软环境建设的舆论监督。（三）加强责任落实。为确保软环境建设取得实效,县委老干部局领导班子 一把手 为软环境建设第一责任人,对软环境建设负总责、亲自抓,领导班子成员要抓好职责范围内的软环境建设工作,局机关工作人员各司其职,确保软环境建设取得实效。（四）健全好切实可行的长效机制。1.是实行严格的部门首办责任制。凡一事一人能解决的,必须以最快速度解决到位;凡一事涉及多个部门才能解决的,由首办人负责向领导汇报，由领导协调相关部门尽快解决。否则,将严格追究责任。2.是实行严格的服务事项公开承诺制。在精简、规范的基础上,进一步明确局机关的主要任务和岗位职责，主要领导和分管领导向社会公开姓名、电话,接受社会广泛监督。3.是实行重大事项集中办公制。由局领导负责牵头,分管领导和办公室人员参加，对需要决策的重大事项进行集中办公,当场协调,明确责任人和解决时限,做到*结。4.是实行严格的监督管理制。在局机关成立XX县老干部工作软环境建设举报投诉中心,专门受理对全县老干部工作投诉的处理,做到凡投诉的百分之百受理、凡受理的百分之百查清、凡查清的百分之百依纪依规严格处理。5.是实行严格的责任追究制。凡老干部投诉的不作为、乱作为、效率低下等不履行或不正确履行职责的行为，一经查实,将按照有关规定和程序追究当事人的责任。二、2016年 四问 暂行办法贯彻落实情况。县委老干部局始终严格参照县委办公室XX县人民政府办公室关于印发XX县 四问 暂行办法（试行）的通知（县办发201675号）文件精神。（一）严格围绕县委、县政府重大决策部署、重要工作、重点项目研究制定工作计划。（二）认真贯彻落实党风廉政建设责任制，职权范围内未产生损害群众利益的不正之风或腐败案件。（三）廉洁自律，不利用职务之便吃、拿、卡、要、报，谋取不正当利益，以权谋私的。（四）严格遵守 收支两条线 规定和国库集中收付等制度。.（五）在拆除娲女温泉地质灾害区房屋工作中，老干局政策宣传到位、准确，老干部思想工作做得十分到位，确保了老干部思想稳定，未引发老干部*件。（六）履行廉政承诺，在公务活动中不滥用职权、不徇私舞弊、不收受贿赂。（七）没有因工作失职读职，发生严重事件、事故的情况。（八）坚持民主集中制原则，注意调查研究。（九）严格遵守公务用车管理规定。（十）无违反其它规定的情形。三、截止8月底，完成县委政府下达的工作任务指标完成情况。（一）今年春节对职权范围内所有离退休干部进行了慰问。（二）按照文件要求按时组织老干部进行理论中心组学习和召开民主生活会。（三）及时看望了生病住院的老干部，帮助老干部解决一些实际问题。（四）按照相关文件要求，及时、足额发放离休干部的 两费 ，发放对象8名，发放金额共计6240元。（五）召开七.一表彰大会，对优秀党支部、先进党务工作者、优秀共产党员进行了表彰。（六）在拆除娲女温泉地质灾害区房屋工作中，老干局多次深入老干部家中宣传政策、反复做老干部思想工作，确保了老干部思想稳定，较好地完成了县委政府交给的工作任务。四、对未完成的工作任务指标采取的推进措施。（一）协助县委政府组织好 2016年1 8月经济社会运行情况通报会 。（二）严格按照相关规定，继续落实好离退休干部生活待遇和政治待遇。