附件4：各二级学科教研室主任安徽省立医院.doc

院教育发201283号关于聘任二级学科教研室主任、三级学科教学主任及部分教研室秘书的通知各处（科）室、中心、所、南区、西区：为加强我院教学管理，完善教学组织，提高教学质量，促进医院医、教、研全面发展，按照人事处下发的关于开展临床、医技科主任竞聘上岗工作的通知以及关于教研室主任任期考核和新一轮竞聘上岗工作的通知精神，医院经过公开竞聘和学科推荐，聘任丁晓梅等21位同志为二级学科教研室主任，王巧民等36位同志为三级学科教学主任，胡晓文等7位同志为教研室秘书。聘期三年。一、 二级学科教研室主任及秘书名单二级学科教研室主 任秘 书内科学教研室丁晓梅胡晓文外科学教研室胡何节汤志刚二级学科教研室主 任秘 书妇产科学教研室胡卫平陈 纲儿科学教研室潘家华闵 红医学影像学教研室程 涛季学兵临床检验学教研室马筱玲李 华临床护理学教研室秦玉霞王贵梅临床药学教研室姜 玲临床病理学教研室翁海燕保健医学教研室谈 敏急救医学教研室方诗元麻醉学教研室魏 昕神经病学教研室丁小灵肿瘤学教研室季楚舒眼科学教研室温跃春耳鼻咽喉学教研室孙家强口腔科学教研室王来平皮肤病学与性病学教研室张思平核医学教研室程义壮中医学教研室张 梅康复理疗学教研室倪朝民二、 三级学科（科室）教学主任名单三级学科（科室）主 任消化内科王巧民呼吸内科梅晓冬心血管内科徐 健血液内科丁凯阳风湿内科厉小梅肾脏内科苏克亮内分泌科待添加的隐藏文字内容3李素梅感染病科李宜干一胡立群干二葛余浩干三谈敏干四康冬梅肿瘤化疗科何义富肿瘤放疗科马 军神经外科魏祥品泌尿外科刘洪涛烧伤整形外科杜晓扬小儿外科苏义林心脏外科卢 中胸外科徐世斌普外科胡何节三级学科（科室）主 任综合外科滕安宝骨科骨1：方诗元骨2：赵其纯急诊内科范西真急诊外科曹荣格ICU潘爱军心电图高 敏超声科 何年安超声心动室黄向阳影像科刘 影PET-CT汪世存高压氧舱解光艾检验科马筱玲输血科潘 健中心实验室徐修才附件：1、安徽医科大学附属省立医院教学管理机构体系图2、安徽省立医院二级学科教研室主任岗位职责3、安徽省立医院三级学科（科室）教学主任岗位职责4、安徽省立医院二级学科教研室秘书岗位职责 二一二年六月一日抄报：安徽省卫生厅、安徽医科大学附件1安徽医科大学附属省立医院教学管理机构体系图 安徽医科大学 安徽医科大学附属省立医院 教育处内科学教研室外科学教研室中医学教研室康复理疗学教研室核医学教研室皮肤性病学教研室口腔科学教研室耳鼻咽喉学教研室眼科学教研室肿瘤学教研室神经病学教研室麻醉学教研室急救医学教研室保健医学教研室临床病理学教研室临床药学教研室临床护理学教研室临床检验学教研室医学影像学教研室儿科学家教研室妇产科学教研室附件2安徽省立医院二级学科教研室主任岗位职责一、在分管院长及教育处领导下，负责本学科教研室的教育教学工作；二、主持制定每年度本教研室的教学计划并组织实施，督促检查教学计划落实情况，每季度总结汇报；三、主持教学研究、教学改革及教材、教具建设和师资培养工作；组织三级教研室参加学校和医院的各项竞赛活动；四、制定本学科基地医师（住院医师/专科和全科医师）、临床型研究生、进修生和实习生培训计划（理论和技能），并编制轮转表；落实培训内容。按期组织实习生和基地医师的出科考试（考核）；五、督查本学科三级学科的业务学习、基地医师培训、进修生培训、实习生小讲座、教学查房、病例讨论等执行情况。每季度检查一次，并及时上报教育处；六、组织安徽医科大学等高等医学院校理论大课的授课及考务等工作；七、按照教学大纲要求组织集体备课每学期1次，每学期检查一次理论大课带教老师的教案和讲稿并有记录。每学期进行23次评价性听课，并如实填写安徽省立医院听课记录本，作为教师考核依据；八、主持制定本学科教学质量控制规章制度并组织实施，每季度进行检查；九、各教研室应加强基地医师、进修生、实习生和研究生的医德、医风教育，并严格管理，建立考核制度，如发现违反医院和学校有关的规章制度者，要进行批评教育，并及时向教育处报告；十、每年召开12次本学科各专业教学主任和基地医师、进修生、实习生座谈会，解决实际问题。例会有记录，以便接受随机抽查和年终检查；十一、负责每季度对所属各科室的教学工作进行检查、考核，并将检查、考核结果在每季度后二周内上报教育处；作为教研室主任的考核指标与津贴挂钩；十二、负责或督促各专业继续医学教育项目的申报；每年年底负责或督促各专业上报下一年度院内学术讲座的计划（题目、主讲人、时间等）；十三、负责学科对外学术交流、安排人员学习等。附件3安徽省立医院三级学科（科室）教学主任岗位职责教学主任是由三级学科（科室）负责教学的行政主任或副主任担任，其是在教育处和二级学科教研室主任的领导下，贯彻、执行教研室布置的工作和任务，负责本学科（科室）的教学工作。一、统筹安排实习生、研究生、基地医师（住院医师/专科和全科医师）规范化培养、进修生培训和继续医学教育工作，协调科室教学工作与医疗、科研工作的关系，保证教学工作的顺利完成; 二、组织和落实本学科的教学工作，制定和执行教学计划（理论和技能），布置下达教学任务，指派担任教学的教师，编写教学日历;三、主持召开本学科教学工作会议；每学期安排新任教师试讲和集体备课活动并有记录，每学期负责提醒本教研室任课教师按时上课，杜绝教学差错或事故的发生;四、认真组织各类考试的命题、审题和阅卷工作，并对考后的试卷进行认真分析和总结；五、组织实施本学科业务学习、基地医师培训、进修生培训、实习生小讲座、教学查房、病例讨论和实习生、基地医师（住院医师/专科和全科医师）出科考试工作; 六、负责教学质量评价和教学考核工作，开展教学方法研究，做好教学经验总结。有计划地做好各级教师的培养和学科梯队建设; 组织教师参加学校各项竞赛活动；七、加强基地医师、进修生、实习生和研究生的医德、医风教育，并严格管理，建立考核制度，如发现违反医院和学校有关的规章制度者，要进行批评教育，并及时向教育处报告；八、每月月底进行一次教育教学工作的检查，并及时上报二级教研室；九、参加医院或教研室组织的教学管理综合评价检查，负责汇报本学科的教学工作整体情况；学期末负责学科教学工作的总结并以书面形式上报教研室和教育处。附件4安徽省立医院二级学科教研室秘书岗位职责一、在教研室主任领导下，协助做好教研室日常教学管理工作;二、根据医学院校教务处和院教育处下达的教学任务，协助教研室主任制定和调整本教研室的教学计划，并安排好带教老师;三、每学期负责提醒本教研室任课教师按时上课，杜绝教学差错或事故的发生;四、做好医学院校医学生期末考试或考核的监考、阅卷、成绩分析工作，每学期结束后一个月内将“考试或考查成绩分析与教学总结表”报教育处;五、协助教研室主任落实基地医师（住院医师/专科和全科医师）、临床型研究生、进修生和实习生培训和出科考试（考核）工作；六、协助教研室主任做好基地医师（住院医师/专科和全科医师）、进修医师指导教师的各项检查、考核工作;七、协助教研室主任做好本教研室下属各科室教学工作的检查、考核工作;八、协助教研室主任做好资料的收集、整理、归档与保管，建立健全本教研室的教学档案（配教辅人员的教研室归教辅人员的职责）;九、负责本教研室教学用品、器材及电化教学设备的管理，认真做好登记，离任时要有书面交接（配教辅人员的教研室归教辅人员的职责）。