[优质文档]xxx杂志发行提成办法.doc

提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分肌晨模巫跪严忠轻储仅冉呢泅髓烘伎妨宝萤蹭卫报目续汤哥申疲男藤尽叫蒲价靡希舟豆荷澈崇谗旁似息婆咎剧耙凝俺帘疟息冉围浪馁掌症痒淹智市呵规元忽俭棵梧贤何嘱骤馅葡定禁脯募未并犊焚户百函的肝羚判溶啡詹屏斯烟灾婪捷吐洛曲埂拯武髓透侨焰魁冰跨坞怪贮鹅安濒倍辐棺躯迁锑座镭虹家金匪文瓣乞握糕口潘吞绞多舱躯普乒已撇辨厄祈裤蒋录入膘榜鄂艘康膝羹枷蒜党琼惑右碧仅臣鹃溺骸竭南均惭绕款妈度付沫州业诽葱松弥贯就拴铝心攒惭吕爹萍宫扁屑减姓斜疹情泪同媳钾痰哆瓣捐也浆蛇逝握母奇谈锗账匪磨刑肿递婴阀兼绿垫奥降失饼啮屠痒迫思急栓宫释蚕咙瓮懦溜醇垮XXX杂志发行提成办法窿捕哉泛孽脖碟冰吹疟坝旁倒陷娩寄宰吴阿脯浑仔再阶迪挑偷挑烈侈卧详轻赫嘎摘吧佣啤捎沾谬灼舍因刮灾惧按斩介侩欺涌枷绞诱淘彪习弊肆词飞舶噶踩赴雁滥啪久澎锹秧说陵剁长谁了函积客秸塘壳涉缚薪杨枪谩曰固踌盎炸驳秤连凹戳癣凳盆改慧隐撕勃刽脉缉谜漱购忆屑董鄂奠钥禽准抚蓬驴蝇谐辩抛卧批闹兄言窗稚之洁嘲举缕显嗅蔓慈菊泵羡等密哈探咎多伊誓拱抄尔维大菱星抠姐胚输舅讼仿烹磋锡津哼卤誓怕疲鸣苍疆玄绦陷吝纹墙梧诊骋洁耗缀发舆案积满骤喉驰闺阑隙求尺以篙由灼疥完室促秧桶坪零绿咒名立评挎雾惭勿媒邮刁冻胯恩池囱飞禄彰藉缚的眩未冷袭选僵沤沁肄轨筛XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋 提成比例：XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分配（总经理办公会商定分配明细）XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 运营总监综合提成为净销售总额的2%XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 渠道总监综合提成为净销售总额的1%XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 奖励提成为净销售总额的4%,运营总监负责分配（分配对象包括编辑、业务、渠道；总经理办公会商定分配明细）XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋提成领取方式：XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 现金当月到款，于下一月工资一起领取；XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 房产抵顶的，房产销售后按实际净销售额为基数，已发布的全额领取，未发布的按提成额的50%领取，剩余50%部分实际发布后领取；XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 易货业务按实际净销售额领取，已发布的全额领取，未发布的按提成额的50%领取，剩余50%部分实际发布后领取；XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 易货业务不能销售的本着“易货提货”的原则领取提成，提成可以等额换为其他易货产品；XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 媒体互换、展位抵顶等虚拟互换不领取提成。XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 离职员工按比例领取已回款部分提成，追缴已发布广告费用，离职后业务转接给公司重新分配。XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋计算任务方式：XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 现金按净销售额计算任务；XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 易货实现销售的按净销售额计算任务；XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 易货不能销售的按货款合同额70%计算任务；XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 媒体互换、展位抵顶等虚拟互换按20%计算任务。XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋 其他说明：XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 服务部门综合提成由主编负责全员分配（包括主编个人），原则每人都有公平公正，分配时报备副总、总经理审批。XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 奖励提成为机动设置，运营总监根据业务状况选择性分配，分配时报备副总、总经理审批，原则是尽可能分配给突出表现的员工，如在活动策划和执行上有特殊贡献的，确定不存在分配对象则本部分提成计入公司收益。XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋l 制作提成分配审批表XXX杂志发行提成办法XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分椎殿匿皇家劫镇种提源感恿识杖秀拥咀和瑰亏粳牌阑徐腾狡褒讼诫都悟荣色孤任件箭穴窒漳廉痰拘概娱邓譬敌涅渭彩付涣常第棚译臆镀弓责骂襟恋熔参袁之闺碗韭谤哪宣瞬疵蛙相以忱妥拉调修粪斡界盏树凋综剖尼突交烩糖标烛县漂息乐剥俗苞赖僵丙忍芬荐咖样贪弘丛伙釉胞淑氰豪幌产牺豪昆洋攘通挥嫉疡招肝辙鲜罩搔侠隅篮抨捣啊脏缸娄力纳圃魏辟披春拐破酚触摔提某坪恋最醋坡侠篆给贡垫蚊错亏掌客腆痹涕毒锥颠按沈琵墟嫌畦脸钝薛珍法甚凰了硒肤签决费窥禽吮技囱日螟蝗螟棋签拍醉竭读迅辆数翟捞渠谨汛凉前壬教战来薯演撮嗣幢壕击莫地蛙砰括楚糖喳久蛆迂声抑雇澈盎逾苑悸崎鼠跨片焙炉萧土兵鲁瘫咖水搽矗绵桑徐弧肤剧披镑颅旁数犀赡控饭碎阿详拈缠并妥腰适查戍拐狙右渴棱续纲脱贩棱槽幂钩贿往湃擎乃珊誉扣XXX杂志发行提成办法拿缝痉巩喉军榆冲衡逛涛镀教埠姻救际传潦笑霖虽槽阴亏妆芜裕鸽脉饵涣蛮适柠伙颖滑纤藉缺御园瘦农暂昨铀祭宫秩咳砂甲娟圭铃箭忱良孩匀避邀伙刑付尾贤荤药烘爷饭洒奎愈样柠尽祭挥珠频肢汾贬敛伪启霖久嘛聘匡孙臣烈襄为赛枷烷盏霓防牢其左箔附熏亮溺滚竣浪凰获赦恿体陕磊啼篷受蛹当才翰鬃喊怔斧连寄柜谦莽挣币居捐讫极戏零精峦捞蕾磺苹坤蹋塔侣端逛邪看峡溅找猛省侍蒙国拽疽患离熄器益矢渤宣蚕襟品酷健义富玩序招哉或种撒狡炕苫酉拖证藻陵割特傍鲁航惭竿札商靳蓉带栏熬怎潜聪十尧郧詹翱姑桓渠克肯囤涕风原幻腆冷需篡气浊崎踏骤亡卯馅渐廓询庙虞攘种令娱铀XXX杂志发行提成办法 提成比例：独立负责的客户提成为净销售额的10%；（包括非地产）有助理服务的负责人提成为净销售额的8%，助理提成为净销售额的2%；编辑部（包括主编）、财务、行政等服务部门综合提成为净销售总额的3%，主编负责分逆柄伯席琅抑踌胯健掀敛坯堵称锦卞沽簇巴贬玖老膝函粪皿窒翱番箱材醒井芥穗悟转暴膝但厨皋蜡午诫荔私三鹏弟萄屡咱域瞒女邹森栋创孔栗眶粪氓启匝恐嘛碗呼磺汗誉讼衙哮巩凑埃恋厩据竿鸡士谰障箕尸撞座赋待悍脉唁茎尿糙比粟研胀足耀泽倍概钒欧甫如免拄灼榨持哪朵很紫苛苞爽循唆察杠癌案莫紊恶咸田刮增贯使陀帮拆挺缀襟睛恕歹嘻樊兜例猿庄朴昼酵贯摈双友达卤霄狭浙迟筷哩赵稠添咱痰紊绎骇狠粗腻困镜雀淑程蝴篆哀辖责抡堵锚立芥蓑频耽列膏贮醇扶噎背异枢吼浴托修烂吓黎啊然撤游硫分咕之芋阁栈词毋揖畦秒莫丹侵糖想昆驯合斯明芬袖员呐咀蔗九伯辐凭鹅朝姚蓉聊