县公安今警务实战技能培训实施方案.doc

县公安今年警务实战技能培训实施方案为进一步提高全局民警整体素质和战斗力，经县局研究，决定从今年9月14日开始，在全县公安机关组织开展集中教育训练活动，根据市局统一部署，结合我局实际，制定本方案。一、指导思想以科学发展观为统领，紧紧围绕“四大建设”，着力提高公安队伍信息化实战应用能力、执法规范化水平和做群众工作的能力，贴近实战、贴近基层，统筹施训、整体提高，进一步改革创新教育训练内容，全面开展专业培训和实战训练，促进公安工作和队伍建设科学发展，为平安莒南建设提供素质保障和支持。二、培训对象全体在职民警三、培训方式按照“轮训轮值、战训合一”的训练模式，把集中训练与实战应急有机结合在一起，参与重大突发事件的处置及巡逻、查缉、堵截等工作任务，提高公安机关的协同作战、快速反应能力，提升警务效能。将比武竞赛考核贯穿于民警训练工作的全过程，做到凡学必赛、凡练必赛、以赛促练、以练促战，充分展示大培训大教育建设年的丰硕成果，激发民警学习训练的积极性。树立改革创新的意识，准确把握现代警务工作发展的要求，广泛采用案例教学、模拟情景教学、业务能手现场示范以及现场教学等教学模式，以有效的训练组织形式和方式方法提高训练质量。四、培训时间、地点培训自今年9月14日开始，分四期进行，每期培训时间为15天，分为县局集中培训和单位自行培训，集中培训地点设在县局刑警大队。五、培训内容（一）政治理论和廉政知识教育组织民警深入学习实践科学发展观，使广大公安民警深刻领会科学发展观的精神实质，加强以“忠诚、为民、公正、廉洁、奉献”为主要内容的人民警察核心价值观教育，进一步增强以科学发展观指导公安工作的自觉性，深入推进“三项建设”。加强党风廉政建设，深入学习公安机关人民警察纪律条令，切实提高民警遵纪守法的自觉性。(局领导：解建军)（二）信息化应用技能培训科技化、信息化是推动公安工作全面提速增效的必由之路。培训内容注重针对性和实用性，以提高实战应用能力为目的，以计算机基础知识、公安网络知识、警务综合平台应用技能为培训重点，以会上网、会查询、会打字、会收发邮件、会下载、会录入、会使用办公自动化软件、会简单维护“八会”为基本要求，着力提高信息采集、分析研判、网上作战水平，使全体民警达到民警基本素质达标考核标准，为实现基础工作信息化、信息工作基础化提供有力保障。（指挥室：高松山）（三）执法规范化知识培训面对执法环境发生的复杂而深刻的变化，面对维护国家安全和社会稳定工作面临的前所未有的挑战，教育全体民警牢固树立社会主义法治理念，进一步规范执法行为，改进执法方式，提高执法艺术，切实做到理性、公正、文明、规范执法，努力实现执法的法律效果、社会效果与政治效果的统一。以公安机关执法细则和基层公安机关常用执法操作规范指引为重点，以加强执法标准化、流程化、精细化、制度化建设为主要内容，有针对性地开展刑事执法、行政执法办案程序、法律条文等学习，重点解决执法过程中的疑点、难点问题，进一步增强民警的程序意识、证据意识，提高全局的执法工作水平。（法制室：张红梅、钱淑安）（四）警务实战技能培训以增强民警的安全意识、提高自我防护能力为重点，苦练徒手攻防及战术基础动作、盘查控制及车辆查控技术、警械使用与搜身带离技术、现场勘查基本技术，举办交通安全知识讲座，切实提高民警的实战本领。（警务教官组：张永国、柳波、徐淑涛、季新宝）（五）心理健康教育强化民警心理健康训练，提升民警的环境适应能力、情绪调控能力。向民警讲授心理健康知识，减轻心理压力，减少负性情绪，为圆满完成各项公安保卫任务提供精神动力。（监管大队：王铁成）（六）治安业务培训进行治安管理、社区民警工作、接处警、日常巡逻等方面业务知识的培训。开设基层基础、枪支基础知识、管理服务、群众工作等相关业务知识。（治安大队：刘进飞）（七）刑侦业务培训对刑侦工作涉及到的相关业务进行培训，全面带动、推进我局刑事案件的执法办案质量。开设侦查措施、讯（询）问方法、现场勘查、指纹捺印与识别、现场救护等课程。（刑警大队：张守欣）（八）警综平台知识培训应用警综平台办理行政、刑事案件操作流程以及基础信息采集应用中需要注意的细节问题等内容。使参训人员熟练掌握相关公安业务信息录入、流程处理、系统维护和管理，全面掌握执法办案模块的应用，提高民警网上办案的水平。（孙永峰、赵忠凡、郭凤翔、陈利）六、组织领导县局成立集中教育训练工作领导小组，局长孙中华同志任组长，其他局党委成员为成员，领导小组下设办公室，办公地点设在政工室，曾宪军兼任办公室主任，负责教育训练工作的具体实施。一是培训授课组，责任人是曾宪军，负责学员分批、课程安排、教官管理、训练考核及训练档案的建设等工作，刑侦、治安、法制、指挥等部门业务骨干和取得警务技能教官证书的教官：张永国、柳波、刘进飞、徐淑涛、季新宝；二是后勤保障组，责任人是崔金明，负责器材保障、场所安排、车辆和生活保障等。七、培训要求（一）提高思想认识。开展集中教育训练是加强公安机关“四大建设”、推动公安工作科学发展的现实需要，也是积极应对新形势、新任务对维护稳定工作提出的新要求、新挑战的迫切要求。各单位要充分认识开展培训的重要意义，把培训作为加强公安工作和队伍建设的一项重要任务来认识，确保每名民警按时参训。中层骨干要以身作则，率先垂范，带头参训，推动集中教育训练工作的深入开展。（二）严格培训纪律。参训人员一律脱产进行全封闭式集中训练。培训期间建立训练人员点名册，严格考勤，确有特殊情况需要请假的须经局长批准。政工室、监督室要加强对教育训练工作的统筹规划、组织实施和监督考核，实行政工部门专人跟训、监督部门跟班督导的管理模式。要加大检查督导力度，对迟到、旷课、早退等违反纪律的参训人员在网上公布。并将此列入单位绩效考核内容进行考核。（三）严格考试考核。所有参训人员要认真做好笔记，整个培训期间（含各单位自行组织学习时间）要按时完成每项科目的作业。集中教育训练结束时，将对培训的内容和科目进行考核，考试成绩纳入单位绩效考核并记入个人训练档案。