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    刘宜学习《人品至上》心得体会.doc

    • 资源ID:3689503       资源大小:14KB        全文页数:3页
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    刘宜学习《人品至上》心得体会.doc

    学习人品至上心得体会刘宜人品至上是一本能帮助员工锤炼人品、提升工作原动力的培训手册。书中说理又说情,没有故作高深的噱头和华丽的词藻,有的只是平实的语言和诚挚的劝诫。如涓涓细流,浸润无声,能在读者开卷阅读或掩卷沉思时,慢慢渗入到灵魂中去每个人都希望自己拥有幸福生活,而幸福生活中不可或缺的三个因素则是:有希望、有事做、能爱人。简单地说,一个人失去了希望,或者整天生活在回忆中,那他的生命已经开始终结。看了人品至上一书的人都能切身体会到人品好坏的重要性及其带来的各种利弊,人在提高道德素质及自身修养的同时,也应善于学习。做事首先应学会做人,一个能力超强的人,品质低劣、思想败坏,同样也不会得到尊敬、赏识。做人,必须正直、善良,并有宽容、仁爱之心;同时,还必须诚实守信,自律自制,学会感恩知足。人品重于能力,要获取领导的赏识必须具备忠诚、敬业之心,并对自己的行为负责,而且做事不计较得失,同时努力学习,提高自己,用知识武装自己。忠诚是一种高贵的职业品质,对于个人而言,忠诚不仅是一种美德,同时也可以换成自己的精神力量。当然,忠诚不是有所企图的,应该是发自内心的,对企业、对领导忠诚,也就是对自己事业的忠诚;同时,忠诚不等于愚忠,有双向性,是相互的。待添加的隐藏文字内容3敬业的品质可以使你从平凡走向优秀,走向优秀走向卓越,敬业也就是尊重自己的工作。负责是对自己所从事的工作和接受的任务承担责任,而决不推卸和找任何借口。作为一名企业的员工,负责意味着做好企业的任何有意义的事情。在日常生活中,很多时候都会遇到这样的情况:有些事情,明明自己非做不可,但总是今天推到明天,明天再拖到后天,最后到非完成不可的时候才草率去完成。而在工作中,有些人一旦遇到棘手的事或没完成的任务,就找各种借口推脱。其实,借口只能让人们暂时逃避困难和责任,获得些许的心理慰藉,对个人和企业公司都是有害无益的。在当今的市场竞争中,判断一个人在职场中有没有竞争力的重要指标即愿不愿意学习。要在竞争中立于不败之地,必须时刻有“学习再学习”的精神。社会不断前进的同时知识也随之不断更新。因此,不断学习充电,才不会被时代淘汰。说到这里,有些爱学习的人也只把学习局限在书本上。其实,学习是多渠道、多方面的,在书本上学的理论知识是基础,更重要的是注意学习生活及实践中积累经验。

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