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    员工劳务合同.doc

    • 资源ID:3616911       资源大小:22KB        全文页数:4页
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    员工劳务合同.doc

    内蒙古巨华集团大华建筑安装有限公司市政项目部聘用人员合同甲方:内蒙古巨华集团大华建筑安装有限公司市政项目经理部乙方: 为加快一家村片区道路建设,确保公路保质保量按时通车。依据中华人民共和国合同法及有关法律法规,为明确甲乙双方的权利和义务,遵循平等、自愿、公平和诚信的原则,经双方协商订立劳务合同如下:一、 合同期限第一条 合同期限: 年 月 日至 年 月 日。如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但乙方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。二、甲、乙双方的义务和责任第二条 乙方同意根据甲方工作需要,承担 岗位(工种)工作。第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方订立的规章制度。第四条 乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。第六条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作所必须的工作条件。二、 劳务报酬第七条 乙方的劳动报酬为 元/月,试用期为 天,试用期工资为 元/元。甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1、 因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2、 乙方违反公司管理制度的; 四、合同的终止与解除 第八条 合同期满如未续签,则视为劳务合同自行终止,双方应及时办理相关手续。 第九条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第十条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(一) 严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;(二) 严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(三) 被依法追究刑事责任的。第十一条 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同;1、甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;2、甲方不能提供安全的劳动条件或者无故不按照本合同规定支付劳动报酬的。第十二条 有下列情形之一的,甲方提前15天以书面形式通知劳动者本人后,可以解除本合同:(一) 劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二) 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三) 本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更本合同内容达成协议的。五、双方约定的其他内容 第十三条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:一、 乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明。二、 甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。三、 甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。四、 乙方在合同期内承担甲方工程项目中的工作及职责,如有特殊原因需要离岗,必须提前15天以书面形式提出申请。五、 本合同到解除日期时,乙方应按照本公司离职制度办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。第十四条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章): 法定代表人或代理人(签字):乙方(盖章): 法定代表人或代理人(签字): 年 月 日

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