时代光华课程测试别找借口找方法的思维模式测试如何进行自我管理修炼.docx

时代光华课程测试别找借口找方法的思维模式测试如何进行自我管理修炼别找借口找方法的思维模式课后测试 姓名： 査艳 如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。 观看课程 测试成绩：100.0分。恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 下列选项中，对ABC理论的基本内容描述正确的是： A 专业+认真=结果 B 天赋+努力=结果 C 个人+团队=结果 D 前因+信念=结果 正确答案： D 2. 关于员工和企业之间的关系，下列表述错误的是： A 员工和企业是投资和回报的关系 B 员工个人品牌要通过企业建立起来 C 员工要服从企业的岗位安排 D 企业给多少工资，员工就干多少活 正确答案： D 3. 想在职场中更好地生存，需掌握的四个黄金法则不包括：A 搞定同事 B 搞定上司 C 搞定自己 D 搞定客户 正确答案： C 4. 企业要想有效地管理员工，正确的管理之道是： A 以物质激励为主 B 以思维管控为主 C 以行为管控为主 D 以时间管控为主 正确答案： B 5. 当上级布置一项看似不可能完成的任务时，员工不应当有的态度是： A 换位思考 B 据理力争 C 创造新方法 D 积极寻求答案 正确答案： B 6. 下列选项中，不属于从结果进行思考的行为是： A 沿用老经验 B 开拓新市场 C 拓展新客户 D 寻找新思路 正确答案： A 7. 保持快乐心态，积极对待工作，首先要，其次要，最后要。A 接受，忍受，享受 B 忍受，接受，享受 C 享受，接受，忍受 D 忍受，享受，接受 正确答案： A 8. 要想把事情做好，首先要从入手。 A 行为 B 想法 C 知识 D 态度 正确答案： B 9. 在职场中，最值得学习的三种人不包括： A B C D 老板 上司 对手 下属 正确答案： D 10. 以下对个人自由与群体规则的表述，错误的是： A B C D 个体和群体的规则是截然不同的 违反规则就要遭受惩罚 遵守群体规则的前提是个人自由 群体的规则是“约束+服从” 正确答案： C 判断题 11. 在职场中，要坚持自己的观点，不要受他人思维方式的影响。此种说法： 正确 错误 正确答案： 错误 12. 态度和能力是前因和后果的关系，只有态度正确，能力才能得到不断提升。此种说法： 正确 错误 正确答案： 正确 13. 如果抱定“吃亏是福”的观念，很容易在激烈的竞争中败下阵。此种说法： 正确 错误 正确答案： 错误 14. 员工要想在企业中有好的发展，必须遵守企业的制度和流程规定。此种说法： 正确 错误 正确答案： 正确 15. 一个人是快乐还是痛苦，关键在于其所处环境的各种客观条件。此种说法： 正确 错误 正确答案： 错误 课后测试 如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。 观看课程 测试成绩：100.0分。恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 职场人士树立目标的步骤不包括： A B C D 把目标用书面的形式写出来 确定目标的实现日期 清晰具体地定义目标 分解为若干阶段目标 正确答案： B 2. 在“PDCA”目标管理法中，A代表： A B C 计划 检查 执行 D 改正再执行 正确答案： D 3. 程序化计划包括五个步骤，其中第二步是： A B C D 确定要做的事项 明确责任者及协助者 列出实现进程的时间表 明确工作的目的及理由 正确答案： A 多选题 4. 6W3H是职场人士进行自我管理的方法，其中“3H”指的是： A B C D 什么时候 费用预算 如何做 做多少 正确答案： B C D 5. 职场人士进行会议管理的方法有： A B C D 确保有会议纪要 开好日常的周例会 最少解决一到两个关键问题 决定开会的目标、议题和时间 正确答案： A B C D 判断题 6. 在工作中时刻体现的哲学原理是“前松后紧”的处事方式。 正确 错误 正确答案： 错误