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    探讨如何做好人事管理工作 .docx

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    探讨如何做好人事管理工作 .docx

    探讨如何做好人事管理工作 立足本职 做好人事工作 人事部门是每一个单位的重要部门,人事工作的好与坏,直接关系着每个干部职工的切身利益。因此,做好人事工作具有重要的意义。 1、做好人事工作,必须有很强的工作责任心。要发自内心地热爱自己的本职工作,认识到自己工作的重要性,以高度的责任感和事业心,做好每一项工作,对自己负责,对他人负责,对工作负责。人事工作纷繁复杂,直接涉及到每一位职工的切实利益,从小到每位干部职工的简历,大到关系到干部职工终身福利的工资晋升和调级等,每一个环节,都严细认真,确保每一位干部职工的人事档案不缺一张表,不少一份材料。人事工作不像做统计专业,做错了,再重新录入汇总一次就可以。在处理人事工作时,只要做差了一点点,就可能带来不可估量的负面影响。例如在工资改革工作中,这是每个干部职工最关心的问题,为了工资改革,必须把每个人的信息填在信息登记卡里。比如同样是大专文凭,如果填了是全日制的,工资就会增加,但如果填的是非全日制的,那工资将不变动。假如我们工作不够细心,不够负责任,在这里填错或是录入错了,那就算你其他的做得再好,再全面都没用。因此,要做好人事管理工作,就一定要保持严谨细致的工作态度,做到细心、再细心;要坚持对干部职工的各项进档表格做全面的清查和及时归档,发现缺少及时补齐,以免造成以后不可挽回的影响; 2、人事工作要具有奉献精神。人事干部的功绩大小,不在于哗众取宠,而在于对人事工作的无私奉献,在于我们以公道之心为干部职工做了多少有益的事情。新形势下,人事工作的任务越来越重,在这种情况下,要求我们人事干部要有奉献精神。人事管理工作要求我们要以平常心对待每一件事,正确看待得失,学会在人事工作中寻找快乐。同时,工作上不以“利1 益”为标准,淡泊名利。在原则和标准面前,严格按照规章制度办事,做到客观、公开、公正、公平。 3、具有服务意识。人事工作主要是服务工作,如:人员的录用、流动、考核、职称评审、晋升工资、福利、办理退休等工作都是为职工服务。做好服务工作要做到三点。一是热情。对工作充满热情。在我们的工作中,微笑就是阳光,使人感到温暖,有利于缩短人们之间的距离,使人感到亲近,有利于感化人们工作中的摩擦,使人感到和谐。在工作中热情一点,使我们的工作更有一种亲和力。二是耐心。耐心还能使我们的工作争得职工更多的理解,人事工作有相当一部分是涉及到职工的切身利益。仅福利方面,如:保险、年假、生育假等等,都涉及到一系列的政策,当在执行的过程中,势必有部分涉及到职工对有些政策不理解,造成这种或那种的说法,这就需要我们要有耐心,有事甚至是不厌其烦的同他们解释政策,分析情况,取得他人的理解,已达到圆满的效果。三是宽容。宽容就是在一定程度上理解他人。工作中或者有时在处理一些具体人和事中,有时不为某些职工理解,产生一些误解,甚至有时做了好事还被冤枉,碰到这种情况,要学会调整好自我心态,冷静进行处理,凡事三思而后行,多从职工的角度思考,更要学会角色互换,以真心换真心,取得职工的配合与谅解。 4、具有推敲意识。人事工作需要我们在实践中不断“推敲”。“推敲”就是反复琢磨,反复思考。我们在办事过程中,要增强这种反复琢磨、反复思考的意识。人事工作是一项政策性很强,涉及面很广的工作。我们必须统筹工作的全过程,从开始准备到工作结束都要反复思考。首先是学习有关政策,领会精神,准确把握办事原则。其次,在具体的操作工作中,认真、仔细。如:每逢调资、晋升工资或津贴,我都事先把每个人的参加工作时间、当前最高学历等情况进行详细排摸,对每个人的情况了然于心,2 保证操作正确。人事工作在具体事务中,繁琐杂乱,而每一件具体工作、一个数字、一个词语都可能涉及到职工的切身利益,这就需要我们要用认真严谨、精心细致,周密思考的态度去做好每一件事,任何马虎疏忽都可能给工作或职工的利益带来损失。由此可见,我们人事干部在工作中不仅要有一丝不苟精益求精的工作态度,更要对每一件事情考虑周全、细致,这样才能使我们的工作做得更好。 5、不断加强学习。作为一名人事干部,要清醒的认识到,随着人事制度改革的力度不断加强,一系列的人事管理制度、职称评审制度、社会保障制度、医疗保险制度、事业单位全员聘用合同制度等正在进行着重大改革,各方面知识不断更新换代。因此,作为人事工作者,必须牢固树立终生学习观念,充分认识到学习的紧迫性和重要性,自觉地端正学习态度,达到学以致用。通过不断学习努力提高业务能力,增强综合素质。只有这样才能与时俱进,才能面对新形势下人事工作出现的各种新问题、新情况,才能适应新形势下对人事工作提出的新要求。 此外,人事工作还要做好沟通、上与下的协调工作,发挥桥梁的作用。这样有利于领导及时了解职工的思想,工作情况,有利于增加工作的合力,增加职工的凝聚力。 在今后的人事工作中,我将一如既往地严格要求自己,不断地加强业务学习,全面提升自身的综合素质,竭全力地做好本职工作。 3

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