成功从优秀员工做起培训心得.docx

成功从优秀员工做起培训心得x月x日。公司组织部分员工参加于大成老师“成功从优秀员工做起”的学习培训。具有“中国员工培训第一人”称号的国内知名培训师于大成，用富有感染力的语言，为我们做了一次完美的心灵沟通，大家都表示受益匪浅，感触颇深。总结于老师的课程，有以下几点觉得特别有感触，值得总结分享。 1. 凡是负责任 “我是一切问题的根源”，这是于大城老师对工作中出现问题后的态度。负责任，不找任何借口推卸。发现问题、解决处理问题是提升自身能力的重要途径，而不是 在遇到问题的时候把问题像“皮球”一样往外踢，这是一种对工作、对生活都极不负责任的表现。责任胜于能力，我们只有勇于承担责任，勇于面对问题，解决问题，才能使自身能力在工作中得到提升。凡是高标准要求自己，才能使自己站到更高的高度。“使我痛苦的，必让我进步，必使我强大”。 2. 注重结果 努力工作不是把工作做到最好的唯一途径，还需要讲求其他的的方式方法。工作的最终目的是把问题得到完美的解决，而不只是简单地完成领导交办的任务。很多时 候完成任务只是表面现象，最终的目的往往并没有得到解决。做工作就是讲求结果，没有结果的工作只能说是徒劳的，于老师说：“没有结果的酬劳是耻辱”。工作中当然有困难、阻碍、干扰等等，但只要你对工作永不放弃，便能得到最终的结果。 3. 态度决定一切 作为员工，我们都希望自己能得到公司的信任和重用，希望自己的职位和收入得到提升，但这些都是与你自身的工作能力、工作态度和努力付出紧紧相连的。如何能使自己得到公司的重用呢？最重要的因素是：态度。 “态度决定一切”，于老师举了大量的案例告诉我们这一点的重要性。一个人的能力固然重要，但具备了一定能力并非就是达到了企业需求，只有用正确和积极的态 度投身到工作当中去，才能在一个企业中发挥出你的最大作用，获得同事、上司的尊重和赏识。“努力工作是为了把工作做完，用心工作才能把工作做好”。一个拥 有了正确工作态度的人，即使能力暂时无法达到要求，也可通过不懈的努力学习对自身能力加以提高。拥有了积极向上的心态，才能不断地提升自我。同时一个积极 向上的人也能引导、影响身边的人。"工作提前，自我退后"，这是一个优秀员工对工作的一流态度。工作中只有坚持“没有报怨、没有借口、没有不可能”，做到 没有任何理由的去执行领导的决定，既是对领导的尊重，也是对自己的尊重。 4. 心怀感恩 在学习的最后时间，于老师为我们做了一次心灵的洗礼，让我们怀着感恩的心默默回忆施恩于我们的人。在日常的生活和工作中，我们每个人都应该怀着一颗感恩的 心，感谢我们的父母赋予我们生命，抚养我们长大；感谢我们的老师，教给我们知识；感谢我们的企业，给了我们施展才华的空间；感谢身边每一位朋友只有懂 得感恩的人，才会让工作的发展空间变得越来越大，才会让生活变得越来越美好。