幼儿园配班教师月考核表.docx

幼儿园配班教师月考核表兴禾幼儿园配班教师月考核表 教师姓名 班级 班主任 时间 项目 分值 评 价 细 则 分 自 值 评 2 3 3 2 3 4 3 2 2 3 2 2 3 3 3 4 2 4 4 3 3 2 3 3 2 2 3 班主 任评 以身作则，为人师表。穿着符合园要求。 师 德 10 上班时间不打私人电话，不会客，不架二郎腿。 团结进取，协作配合，同事之间无矛盾。 遵守各种制度，全勤，无迟到早退现象。 积极参加培训活动，开会不请假、不迟到。 工作量 10 主动承担临时任务，加班自觉主动。积极配合班主任完成班级网站更新工作。 能主动带班、配班，不计较时间，有奉献精神。 各项活动充分准备，老师备有教具箱，箱内教具充足。 主动投放区域材料，积极参与区域维护和管理。 不体罚与变相体罚幼儿，不大声呵斥幼儿，不使用祈使句。 教育 严格按一日流程组织一日活动，各环节衔接紧凑，转换自然，无拖延。 20 课堂教学效果好，幼儿注意力集中，课堂气氛好。 教学 教案、个人培养方案、各类记录撰写认真，按时上交， 各类教研学习活动不缺席、不迟到、人到心到、笔记认真 自觉向有经验的教师学习，听课每月不少于2次，评课认真、到位，书写规范。 安全意识强，户外活动有器械，组织户外游戏不聊天，不接电话。 安全 工作 10 注意安全教育，成长手册每两周一次安全教育要求 质量 无安全事故发生。 保育工作 认真组织幼儿进餐、饮水、午睡、入厕，照顾好个别病儿。随机渗透，有意识的培养幼10 儿良好的生活习惯。 能主动承担保育工作，分担班级生活管理工作。 遵循保教并举的原则，重视保育工作，尊重生活教师。 积极做好班级卫生工作，本月无扣分。 内务管理 10 班级环境维护到位，本月无扣分。 棉被铺放整理到位，整齐划一，活动室、衣帽间物品摆放整齐。 节水节电，爱护公共财物，增资节约工作好 家园 联系 能与家长建立积极有效联系，做到班级工作成员思想一致、口径一致、行为一致。 5 按要求完成家长电话电话沟通量，无家长投诉。 10 全面 评价 合计 10 10 0 100 说明：此表由班主任对配班教师进行评价。全面评价不少于50字。