实习协议书一定要盖章吗.docx

实习协议书一定要盖章吗校外实习协议书 甲方： 公司 乙方： 丙方：山东商务职业学院会计系 为保证学生规范有效地进行顶岗实习，明确各方责任，保障各方权益，经友好协商，甲、乙、丙三方就学生实习的有关事项达成以下协议： 一、实习期限 实习时间自 年月日至 年月日。 二、实习岗位 甲方根据乙方的申请和其所学专业，对口安排乙方在本单位从事专业技术工作。 三、实习管理 1甲方应提供实习场地和设备，包括生产、工程或办公的场地及相关条件。 2、甲方应根据工作需要，推荐有经验的管理人员和专业技术人员担任实习指导教师，对学生进行业务指导。 3、甲方应指定专人负责乙方的日常管理,参与学生实习成绩评价。考核实习期满后，甲方应对乙方的实习表现做出书面鉴定。 4、根据乙方实习的表现，甲方可以优先录用乙方为正式员工并免除试用期。 5、乙方应遵守的规定： 实习前，乙方应签订校外实习安全承诺书，保证在实习期间不违纪。 实习期间，乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定。 实习期间，乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反造成甲方财物损失，按甲方规定处理。 实习期满，乙方应写出书面总结交丙方检查和保存。 6、如果实习期内乙方不符合甲方的工作要求，甲方有权提出解除学生实习协议书。 7、乙方在实习期间应坚持自学学校的相关课程，丙方应按业余教育方式提供相应辅导。乙方必须参加学期末的课程考试，若因工作原因不能按时参加考试，需持甲方证明提前申请缓考。甲方应为乙方的学习和考试提供方便。 四、劳动保护和保险 1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。工作期间乙方发生人身安全问题依据劳动法由甲方负责，其余时间责任自负。 2、甲方根据乙方实习岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。 3、甲方应按劳动法规定的作息时间安排乙方实习工作，如确因工作需要延长工作时间，须征得乙方同意。 4、乙方应在实习前，办好医疗保险和人身意外事故保险。 五、保密约定 乙方在实习期间必须遵守相关法规及条例，不得从事与实习无关的活动，保守甲方的生产技术和经营管理秘密。 六、协议终止与解除 1、实习期满协议自然终止。 2、乙方如有特殊情况需终止实习，必须出具书面申请并取得甲方和丙方同意，否则丙方将对擅自离开实习单位的学生作为没有完成教学计划中的实践环节而不予毕业。 七、本协议未尽事宜由三方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，任何一方均有权提起诉讼。 八、本协议一式三份，经各方签字或盖章后生效。甲乙丙三方各执一份。 甲方： 联系人： 电话： 日期： ：丙方： 联系人： 电话： 日期： 乙方电话： 日期：篇二：(盖章)实习协议书 附件六 天津职业大学与学生实习单位 协 议 书 实习学生姓名： 学院： 专业： 实习单位名称及地址： 电话号码 ： 一、本单位同意接受该学生来单位实习，实习期限： 年 月日至 年 月日 ，按照学校的有关规定，安排好学生的实习岗位，实习结束后根据学生的表现做出实习鉴定。 二、学生在单位实习期间，要接受实习单位和学校的共同管理，要保质保量按时完成实 习单位交办的工作任务。 三、学生要严格遵守实习单位的规章制度，严格考勤，无故不到实习单位按旷课论处， 贻误学业由学生自负。 四、双方经常保持信息沟通，了解和反映学生实习情况；实习单位有责任对学生进行教 育，及时向学校反映学生的表现。 五、实习单位应按照有关规定安排学生的工作时间，确保学生的安全，如属学生个人责 任出现的安全问题，由学生自负。 六、双方签字盖章后生效。 实习单位：学生所在院、系： 年月 日 年月 日 注：一式两份，实习单位一份，学生所在院、系一份篇三：实习生协议书 实 习 协 议 书 甲方： 地址： 乙方： 性别：年龄： 身份证： 所在学校：专业： 联系电话： 乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务，经协商一致特签订如下协议： 一、实习要求 乙方应如实向甲方提供本人实际情况，并根据甲方要求出具相应有效证明，如乙方提供的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实，则甲方可随时解除本协议。 二、实习期限 1、实习时间自年月年月其中自年月日至 年 月 日为试用期。 2、如实习期满后，即使乙方已领取毕业证书，则甲方也无义务必须录用其为正式员工。如实习结束，经双方协商愿意建立劳动关系的，则甲方将优先录用乙方为正式员工。 三、实习岗位及工作时间 1、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力，合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习，其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。 2、乙方同意甲方和实习部门可根据工作需要或根据其工作表现和能力，变动乙方的实习岗位。 3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作内容和任务。 4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的，乙方将获得调休或加班工资，乙方应积极配合实习部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的，应按公司规定填写加班申请单经部门主管审批后方可加班，未经审批确认的，不视为加班亦不得作为调休依据。 四、实习管理 1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理，实习期满以后，应对乙方的实习表现做出客观鉴定。 2、如果实习期内，乙方不符合甲方的工作标准，甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。 3、在实习期间，若乙方未按规定作业、违反甲方规章制度或违反法律法规规定，导致伤害事故或任何民事、刑事纠纷或赔偿发生的，全部责任由乙方自行承担。 4、实习期间乙方应遵守的规定： 乙方应遵守国家的法律法规，否则甲方有权依法解除本协议； 乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定，如有违反的，甲方有权随时解除本协议； 乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反造成甲方财物等损失，乙方应承担相应赔偿责任。 乙方有违反劳动纪律或甲方规章制度、严重失职、对甲方利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的，甲方有权无偿予以辞退； 乙方同意并承诺在实习期间不乘坐无营业执照的一切车辆，如因乙方违反本条约定给自身或他人造成损失的，甲方不承担任何责任； 乙方同意并承诺如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作原因所产生的一切人身事故、伤害或其他经济及法律责任均由乙方自愿承担，与甲方无关。 五、实习报酬 甲乙双方一致确认，乙方实习工资为人民币 1800元/月。实习期间，住宿水电费由乙方自行承担。根据乙方的出勤天数，甲方向乙方支付每天10元的餐费补贴，其他津贴待遇按甲方规定执行。如实习部门的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，乙方同意按换岗后的工资标准执行。 六、劳动保护 1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、甲方根据乙方实习岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。 3、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险，当实习期解除或终止后，该保险自然停止。实习期间，如乙方发生意外事故，该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。 六、保密约定 乙方应爱护甲方的财产，保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后，乙方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。 七、知识产权 在实习期间，乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果所有权属于甲方。 八、协议终止与解除 1、双方协商一致，协议可提前终止。 2、协议期满自然终止。 3、实习期间乙方如违反本协议第四条第四款约定情形的，除甲方选择解除本协议外，甲方也可根据具体情况对乙方做出警告、通报等处理。 4、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除协议。 九、有下列情况之一的，甲方有权调整或变更乙方的实习岗位。 1、因乙方身体状况不适宜继续工作或调整劳动组织需要。 2、根据乙方的工作能力及表现，不适宜在原实习岗位继续工作的。 3、不可抗力的因素或其他客观情况变化，导致乙方不能继续在原实习岗位工作的。 十、双方约定的其他事项 1、甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及保密协议作为本协议的附件，不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。 2、针对乙方在甲方处实习问题，乙方承诺其已告知所在学校并已征得学校同意。如因乙方违反本条约定，给所在学校或乙方本人造成损失或损害的，甲方不承担任何责任且有权随时解除本协议。 十一、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权向苏州市吴江区人民法院提起诉讼。 十二、本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份。本协议经甲乙双方签字盖章后生效。