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    跨国经营理论与实务第三章跨国公司的组织结构.ppt

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    跨国经营理论与实务第三章跨国公司的组织结构.ppt

    跨国经营理论与实务,第三章 跨国公司的组织结构,跨国经营理论与实务,定义,目的,第三章 跨国公司的组织结构,跨国经营理论与实务,1.法律形式,2.组织结构形式,3.组织结构设计与选择,(一)个人企业(Individual Proprietorship),跨国经营理论与实务,第一节 跨国公司的法律形式,个人独资无限责任,个人与公司权利义务不分离,一.企业的法律形式,个人独资无限责任,个人与公司权利义务不分离,(二)合伙(Partnership),跨国经营理论与实务,合伙契约制共享利润与风险,两个以上出资人,以个人财产担保,跨国经营理论与实务,所有权与经营权;股东丧失对投资资金的权利;按出资比例分享公司利润,独立法人资格;公司资产与个人财产分离,(三)公司(Corporation),(一)母公司,跨国经营理论与实务,二.跨国公司的法律形式,(二)分公司,跨国经营理论与实务,二.跨国公司的法律形式,(三)子公司,跨国经营理论与实务,二.跨国公司的法律形式,第三章 跨国公司的组织结构,跨国经营理论与实务,1.法律形式,2.组织结构形式,3.组织结构设计与选择,(一)出口阶段组织结构,跨国经营理论与实务,第二节 跨国公司的组织结构形式,(一)出口阶段组织结构,跨国经营理论与实务,(二)自由公司结构,跨国经营理论与实务,(三)国际业务部结构(International Division),跨国经营理论与实务,跨国经营理论与实务,优点,缺点,(三)国际业务部结构(International Division),(四)全球性职能组织结构(Global Function Structure),跨国经营理论与实务,跨国经营理论与实务,优点,缺点,(四)全球性职能组织结构(Global Function Structure),(五)全球性地区组织结构(Global Regional Structure),跨国经营理论与实务,跨国经营理论与实务,优点,缺点,(五)全球性地区组织结构(Global Regional Structure),(六)全球性产品组织结构(Global Product Structure),跨国经营理论与实务,跨国经营理论与实务,优点,缺点,(六)全球性产品组织结构(Global Product Structure),(七)混合式组织结构(Conglomerate Structure),跨国经营理论与实务,跨国经营理论与实务,优点,缺点,(七)混合式组织结构(Conglomerate Structure),跨国经营理论与实务,(八)矩阵式组织结构(Matrix Structure),跨国经营理论与实务,优点,缺点,(八)矩阵式组织结构(Matrix Structure),第三章 跨国公司的组织结构,跨国经营理论与实务,1.法律形式,2.组织结构形式,3.组织结构设计与选择,三个问题必须考虑,跨国经营理论与实务,第三节 组织结构设计与选择,三个维度考量,跨国经营理论与实务,第三节 组织结构设计与选择,(一)跨国经营战略,跨国经营理论与实务,(二)跨国经营程度,跨国经营理论与实务,(二)管理人员能力,跨国经营理论与实务,跨国公司组织结构的演变,变“扁”:指纵向结构正在拆除,中间管理层被迅速削减。,变“瘦”:指组织部门横向压缩,将原来企业单元中的服务辅助部门抽出来,组成单独的服务公司。,变“扁”与变“瘦”,跨国经营理论与实务,全球网络组织,特点:流程短,流程不重合而使信息充分、失真度小,组成:战略管理、人力资源管理、财务管理与其他功能相分离,从而形成一个由总公司进行统一管理和控制的核心;根据产品、地区、研究和生产经营业务的管理需要形成组织的立体网络。,以往的西方跨国公司瑞典与瑞士合资的ABB公司在80年代末将其总部超过1000人压缩到150人,管理层次简化为3层次,基层的5000多个利润中心具有高度的自主权在管理层次最多的汽车公司中,美国通用从28层减至19层,日本丰田从20多层减少到11层。英荷壳牌公司在90年代中后期把总部的3000多人砍去了70%,去掉了许多中间管理层次,使过去需要用1个月和一个20人委员会通过的决策,现在仅需要由1人和1天就能完成。据估计,美国财富杂志所列全球最大的500家企业,从19901995年,平均减少层次3个左右,案例,

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