三严三实专题教育二发言材料精选汇总.doc

2015三严三实专题教育二发言材料精选汇总 篇一作为一名国有企业领导人员应时常反思自己，经常用规范和标准检查对照自己，要带头倡导严于律己清正廉洁从业。一、要加强理论学习和党性锻炼，提高自己的思想和精神境界。作为企业领导人员要以身作则，加强学习，树立正确的人生观、价值观和权力观，端正思想作风，提升思想境界，模范遵守国家和企业有关廉洁从业的各项规定。作为一个领导人员，不能因为工作忙而放弃政治理论的学习，而是更要挤出时间自觉参加政治学习。加强政治理论学习，提高自己的思想觉悟，时刻提高警惕性，这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。在学习中，要紧密联系思想和工作实际，从而用科学理论净化思想、陶冶情操、纯洁灵魂，提高道德水平和思想境界，为筑牢拒腐防变的思想道德防线提供精神动力和思想基础。二、要端正职业道德思想，增强道德观念。一个人如果没有良好的职业道德，就不会去干好本职工作，心思也不会放在企业发展上，一定要端正好从业道德思想，要有道德廉耻观念，严守职业道德底线，在人生上要淡泊名利，淡定从容面对一切;在工作上要向上对得起领导向下对得起员工，尽心尽力为企业发展干好本职工作。严于律己是人身修养的一种境界，也是做好工作的基本要求。只有时时处处明于自察，大事小事严于律己，才能始终保持思想道德的纯洁性。每个员工应该自觉按照“自重、自省、自警、自励”的道德自律要求来约束自己。三、要知足常乐，保持平衡心态。作为企业的一名领导人员，个人的收入在企业中属于中上以上的，比上不足比下有余，知足者为乐，不要一味去攀比虚荣、奢华，欲望是没有止境的。不要老把报酬看得很重。人活着不能一直欲望金钱、一味追求虚荣和奢华，这样会为了一时贪欲而断送前程。要知足常乐，俗话说：为人不贪一身轻松。四、要管住小节，守好自己的情操和品质。如果平时在小事小节上放松了自我约束，忘记了自己的职责，从很多反腐教育反面教育片和教材来看，许多领导人员走上犯罪道路，正是从“小恩小惠”、小节开始，慢慢放松警惕，一步一步走向犯罪道路的。从这些人的身上为我们敲响了警钟，我们要从这些反面教材跟吸取教训，并以此为戒，时时保持清醒的头脑，防止因小节不保而酿成大错。时刻牢记慎独慎微的箴言，把严于律己清正廉洁从业作为当前重要的政治任，在自我约束上保持高度的自觉性。领导干部的一言一行、一举一动，群众看在眼里，记在心上。领导干部如果连小节都守不住，大节就更难守住了。群众评价一个领导干部的品行优劣，常常就是从看得见，摸得着的小事上来判断。领导干部千万要谨记“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，勤举小善，乐去小恶，保持清醒头脑，守住言行，保住名节，做到“常在河边走，就是不湿鞋”。牢牢守住小节，时时把好人生。五、正人要先正己、做反腐倡廉表率。作为企业的领导人员如果自己都不正，如何去讲别人、去管别人、去监督别人?所以要把本企业的反腐倡廉工作抓好，企业领导要以身作则，模范遵守上级关于廉洁从业的各项规定，带头遵守各项规章制度，以自己的言行去带动全体员工共同把企业的防腐倡廉建设好，保证领导干部廉洁从业，促进用规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制的建立。严于律己，洁身自好，自觉做到标准更高一些、要求更严一些，切实作学习的表率、落实的表率、接受监督的表率。要牢固树立廉政是一道不可触碰的“高压线”的认识，时时提醒自己，处处要求自己，坚决杜绝违反廉政准则行为的发生，勇于在廉政方面要求下属向自己看齐，以自身的榜样力量，促进廉洁从政.篇二行为规范第十点要求我们，“律己严一点，做到清正廉洁、公道正派;不违规违纪、以权谋私。” 三国时，“曹操割发代首儆效尤”的严明纪律精神，使得三军将士敬服，从而以两万兵众一举击败袁绍的十万大军，取得官渡之战的胜利。21世纪的今天，作为中心管理层的同志，要带头执行好中心工作人员行为规范，我想从律己严一点做起，更有号召力。我们业务科在平时工作中与窗口同志接触较多，在“十个一点”行为规范的执行上，要勇当严于律己的先锋，争做清正廉洁的榜样，塑造公道正派的形象。一、勇当严于律己的先锋。大到一个国家，小到一个单位，科学、规范、卓有成效的管理的关键是制度建设，要紧紧依靠制度，以制度约束人们的行为。制度建立以后，作为制度的制定者要以身作则，带头执行制度，否则，制度就成了一纸空文。当前，中心进一步完善了管理制度，制定了“十个一点”行为规范，使要求更细化、更具体，更有操作性。作为管理层的同志，虽然在工作性质和具体内容上与窗口的同志有一定差异，但在执行行为规范上，我们不能言行不一，把自己置于制度之外。我们业务科在组织窗口同志联合踏勘时，在考勤和请假问题上，克服踏勘所需时间事前难确定的困难，严格按照请假制度事前请假;在车辆安排上，尽量自己协调解决，不麻烦申报单位;在时间安排上，以错开吃饭时间为原则，路途远的即使必须吃工作餐，也严格执行禁酒令。作为中心网络管理的职能科室，我们业务科的同志不因为工作便利找借口，而是带头严格执行上班时间严禁在电脑上打牌、玩游戏、聊天的规定。在严于律己上，我们业务科的同志不仅要勇当先锋，而且要自重、自省、自警、自励，当好先锋。二、争做清正廉洁的榜样。中心的建立从政务公开方面来看，是从源头上防止了腐败。市委、市政府在给各部门搭建了阳光操作平台的同时，还赋予了中心对各部门窗口业务运作的组织、协调、监督、管理、指导职能。作为中心管理层的同志，我们既要要求窗口工作人员不违规操作，以权谋私，更要争做清正廉洁的榜样。不把中心为企业、为群众服务的绿色通道作为自己私人的特权;不把特事特办作为办私事、开后门的借口;不把自己的私人感情搀杂到对窗口工作人员的监督管理当中。俗话说“千里之堤，溃于蚁穴”，清正廉洁要自己从平时的细微处做起，处处严格要求自己，事事以身作则，不以恶小而为之，这样才能争做清正廉洁的榜样。三、塑造公道正派的形象。对中心管理层的同志来说，我觉得要塑造公道正派的形象，一方面体现在为企业和群众服务上，要坚持五公开服务，同时尽可能的向企业和群众宣传我们推出的新的服务举措，使企业和群众能真正接受到这些服务。同时要加强学习，勇于创新，只有很好的掌握了政策法规，我们在为企业和群众服务时，才能创新思维、解放思想，找到公道正派解决问题的途径和方法。另一方面，体现在日常的管理考核工作中，我们不仅要与时俱进地修改完善管理考核制度，使之能兼顾不同窗口的情况，最大限度的体现公平性，调动更多人的积极性，而且在执行管理考核制度的时候，要坚持公开公平公正，做到一视同仁，这样才能推动和促进中心不断创新发展，更好的为全市经济建设和社会事业做好服务。