2011年终述职报告ppt模版【精品】 .ppt

2011年度述职汇报,2011年12月16,对出版进行终审把关,业务协调落实业务科室相关工作 对业务科研经费报销把关,支部宣传学习组织支部典型教育、警示教育加强对创先争优、名医大家的宣传学习,继续教育 落实年度职工继续教育计划组织申报2012年度继教项目,医保 参加医保会议协调医保运行过程中发生问题,科研加强管理组织申报科研课题,尽心尽力做好服务,协助分管工作,工程办公室,三年行动计划,评价工作,协助工作,增强全局意识加强学习领会,协助参与行业服务工作,20112012年度业务工作计划及总结,优秀基层党务工作者申报材料定稿,十二五规划拟稿修订,教委系统撰稿,计划总结,确定系统编程公司,组成工作小组,沟通协调,操作培训,公开招投标和评标确定创业软件公司为中标单位,办公室负责软件编程协调具体工作硬件保障到位,与软件公司沟通与全馆各职能部门、科室协调与工作小组协调,落实全馆职能科室及业务人员培训组织办公室、门诊部及动员业务人员对外聘专家进行一对一的培训,:,医生工作站建设,兼职及其他工作,纪检监察,专项预算,内部审计,全年落实完成两项全馆修缮工程的审计工作在工程实施过程中加强现场监督全年参加内部审计会议及培训,兼任纪检监察干部参加纪检监察会议近10次上报纪检监察报表10余份加强学习及宣传工作,协助做好年度预算的学术专项预算组织专家对学术专项预算进行论证参加2012年度专项预算汇报论证会,1.,5.古籍研究,具体,体会,4.临床诊疗,3.科研课题,2.编著出版,1.发表论文,个人业务发展总体较慢对研究工作充满热情临床诊疗难以确保研究思路不断开拓做好行政管理工作,个人业务发展,大局,包容,责任,真诚,包容促进和谐，和谐是一个单位稳定发展的最高境界,只有强烈的责任意识才能把工作做到越来越好，不断向善,真诚是考验一个人和一个团队品质的试金石,体会与反思,没有大局观，只有小团体和个人利益，最后只能让团队建设的成果四分五裂,坦坦荡荡做人踏踏实实做事,认认真真学习一步一步提高,