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    公司学雷锋志愿者服务队活动方案.doc

    • 资源ID:2261376       资源大小:17.50KB        全文页数:3页
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    公司学雷锋志愿者服务队活动方案.doc

    “学雷锋志愿者服务队”活动方案为进一步弘扬雷锋精神,推动学“雷锋”和青年志愿者活动深入持久开展,提高公民素质和社会文明程度,构建社会主义和谐社会。我公司积极响应西安市文明委、街道文明办的部署,开展“学雷锋志愿服务月”系列活动,具体方案如下:一、活动意义 弘扬雷锋精神既是社会的需要、时代的需要,也是人们的精神支柱。雷锋精神是中华民族宝贵的精神财富,是哺育和激励了一代又一代人的成长。雷锋精神顺应了社会进步的时代潮流,彰显了我们党的先进本色,也是社会主义核心价值体系的生动诠释。在新的历史条件下,大力弘扬雷锋精神,广泛开展学雷锋活动,建设文明单位、树奉献新风、促使员工自觉主动地在工作、学习、生活中时刻关注雷锋精神,长期形成学雷锋的氛围,具有十分重要的意义。二、活动时间3月1日至3月31日,重点开展好3月5日“学雷锋志愿服务行动日”、3月12日“全民义务植树护绿行动日”、3月15日消费者权益日活动。三、活动主题以“爱我家园、奉献爱心、传递幸福”为主题,发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,大力开展“学雷锋、树新风”道德实践活动。四、 活动内容公司主要开展“一学、三爱、”,“一学”是开展学雷锋活动。在全体员工中,特别是党员干部,大力倡导和牢固树立共产主义理想信念,牢固树立全心全意为人民服务的崇高品质,牢固树立以人为本的科学发展观,反对拜金主义、分散主义、自由主义和小集团主义的影响,努力自身做起,从一点一滴做起,从小事做起,从我做起,把各方面的事情办好;“三爱”是开展爱企业、爱岗位、爱员工的教育。 爱企业:就是关心企业的生存与发展,把自己的命运与企业的命运紧紧地联系在一起。正确处理好个人利益与企业利益的关系;局部利益与整体利益的关系;眼前利益与长远利益的关系; 爱岗位:树立以岗为荣,以岗为乐的思想,勤于工作、乐于奉献、遵章守纪、文明服务、规范工作流程,创造性地完成好本职工作; 爱员工:保证员工的合法利益,尊重员工的民主权利,关心员工,爱护员工,对员工出现的各种思想情绪要有耐心、有信心、有公心、有诚心,并处理好、解决好。五、 活动安排1、 为激发公司物业服务人员的工作积极性、创造性,增强物业服务人员的集体荣誉感,推进职工“学先进、比先进、争先进”,公司积极开展争先创优评比活动、小区专项评比、小区优秀员工“每月之星”评选活动,同时对员工好人好事行为进行大力弘扬和奖励。2、 组织公司人员参加系统志愿服务活动,现场进行物业管理政策方面的宣传,接受群众咨询、投诉等服务活动。3、 开展关爱空巢老人志愿服务活动。组织组织志愿者把特困家庭、空巢老人和残疾人当作重点服务对象,为他们提供家政维修、生活救助、情感陪护等帮扶解困志愿服务。4、 开展文明城市志愿服务活动。组织志愿者开展重点部位和环境卫生整治、文明督导等活动,提高城市管理水平和文明形象。5、 开展绿化美化志愿服务活动。结合“3.12”全民义务植树日活动,组织志愿者开展植树绿化和捡拾绿化带垃圾等美化环境、保护环境活动。6、 开展“文明交通行动计划”志愿服务活动。组织志愿者在辖区主要路段、重点路口、公交站点开展文明交通劝导,维护交通秩序,劝阻违反交通行为。7、 开展“讲文明、树新风”志愿服务活动,组织志愿者开展礼仪知识普及、行业窗口延伸服务、心理咨询、应急救助、健康保障、文化娱乐、法律援助、治安巡逻、红十字传播与救护培训、环境保护、社区防疫等丰富多彩的志愿服务活动。8、 深化志愿者结对帮扶活动。认真组织开展结对志愿服务活动,深入结对的孤寡老人、困难家庭,加大工作力度,拓宽服务项目,提高服务质量。9、 召开“学习雷锋志愿服务”心得交流会。要在认真开展活动的基础上,写出心得体会,进行深入地交流,以便更好地把学雷锋活动取得的成效保持下去,落实到每位志愿者的行动上,体现在今后的工作中。六、活动要求 公司定于每月5日为学雷锋活动日。公司各部门、小区物业处要高度重视开展“学雷锋、树新风”活动,把学雷锋活动摆上重要日程,认真落实各项工作要求,保障各项活动顺利进行,并结合公司示范小区和“每月之星”优秀员工评比以及“争先创优”综合评议活动,发挥自身优势,确保学雷锋活动有序有力有效开展。 陕西双维物业管理有限公司 二零一三年三月

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