陕西师范大学第六届“公职精英非你莫属”公务员模拟考试大赛结构化面试评分表.docx
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陕西师范大学第六届“公职精英非你莫属”公务员模拟考试大赛结构化面试评分表.docx
陕西师范大学第六届“公职精英非你莫属”公务员模拟考试大赛结构化面试评分表考场序号：考生序号：考官签字：测评要素综合分析应变能力沟通能力信息获得言语表达分值20分20分20分20分20分观察要点能够通过归纳、演绎等推理过程，准确理解、把握事物的本质和内在联系，以解决问题。在有压力的情境下，思考、解决问题时能够迅速而灵活地转移角度、随机应变、触类旁通，做出正确的判断和处理。准确地理解他人，清晰地表达自我，有效地影响他人。为了全面准确地了解事件、人物或者问题而采取有效方式获取所需信息。针对不同的听众将自己的思想、观点，以语言的方式明白无误地表达出来，便于听众接受。要求用词准确，表达流畅，有感染力、说服力。等级好16-2016-2016-2016-208-10中9-159-159-159-155-7差0-80-80-80-80-4要素行分好80-100中41-79差0-40备注
