项目资金绩效自评报告.docx

项目资金绩效自评报告一、绩效自评的基本情况(一)劳动保障综合行政执法支队专项经费L项目概况：劳动保障综合行政执法支队开展日常监察相关 经费。2 .资金使用情况：本项目预算为20万元，实际支出20万 元，预算执行率100也主要用于开展有劳动监察工作所需差旅、 办公、就餐、印刷、接待、会议等费用。严格按照市财政局关 于印发六盘水市市级党政机关差旅费管理办法X六盘水市市级行 政事业单位福利费使用管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党 政机关国内公务接待就餐费标准的规定的通知(六盘水财预 (2018) 4号)执行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：认真办理各类违反劳动保障监察法律 法规投诉、举报案件，依法打击恶意欠薪行为，加强用人单位日 常监管，圆满完成“双随机一公开“、清理整顿人力资源市场秩序 等日常和专项检查，维护用人单位和劳动者合法权益，维护社会 和谐稳定，自评1()()分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（二）劳动争议仲裁院专项经费L项目概况：劳动争议仲裁院开展日常监察相关经费。2,资金使用情况：本项目预算为20万元，实际支出20万 元，预算执行率100%。主要用于开展有组织劳务输出工作所需差 旅、办公、就餐、印刷、接待、会议等费用。严格按照市财政 局关于印发六盘水市市级党政机关差旅费管理办法X六盘水市市 级行政事业单位福利费使用管理暂行办法X关于明确六盘水市市 级党政机关国内公务接待就餐费标准的规定的通知（六盘水财 预2018） 4号）执行管理和使用。5 .绩效目标实现情况：认真办理各类劳动争议仲裁法律法规 投诉、举报案件、维护用人单位和劳动者合法权益，维护社会和 谐稳定，自评100分。6 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（三）职称评审费1 .项目概况：职称评审相关工作经费。2 .资金使用情况：本项目预算为61万元，实际支出61万 元，预算执行率100%。主要用于按照省人社厅2020年职称工作 安排，结合我市实际和上级有关政策要求，积极组织实施年度职 称评审工作，为全市专业技术人才提供职称评审服务，不断壮大 我市专业技术人才队伍。严格按照市财政局关于印发六盘水市 市级党政机关差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利 费使用管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务 接待就餐费标准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执 行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：认真办理2019年度职称评审，自评 100 分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（四）政策学习培训1 .项目概况：职称评审相关工作经费。2 .资金使用情况：本项目预算为2万元，实际支出2万元， 预算执行率100也 主要用于开展人力资源社会保障事务相关政策 学习培训工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政 机关差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管 理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐 费标准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和 使用。3 .绩效目标实现情况：完成政策法规培训、宣传等工作，自 评100分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（五）人才工资年报统计L项目概况：召开全市人力资源社会保障统计工作会相关工 作经费。2,资金使用情况：本项目预算为1万元，实际支出1万元， 预算执行率100%。主要用于开展召开全市人力资源社会保障统计 工作会会议工作。严格按照市财政局关于印发<六盘水市市级党 政机关差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用 管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就 餐费标准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理 和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成全市人力资源社会保障统计 工作，自评IOO分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（六）考试考务专项经费L项目概况：经济专业资格考试及建筑工程类资格考试相关 工作经费。2,资金使用情况：本项目预算为12万元，实际支出12万 元，预算执行率100%。主要用于开展经济专业资格考试及建筑工 程类资格考试工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级 党政机关差旅费管理办法 >< 六盘水市市级行政事业单位福利费使 用管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待 就餐费标准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管 理和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成经济专业资格考试及建筑工 程类资格考试工作，自评IOO分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（七）考试中心工作经费L项目概况：完成市考试院日常相关工作经费。5 .资金使用情况：本项目预算为4万元，实际支出4万元， 预算执行率100也 主要用于开展考试院日常相关工作。严格按照 市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差旅费管理办法X六 盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行办法X关于明确六 盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准的规定 的通知 （六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。6 .绩效目标实现情况：圆满完成市考试院日常工作，自评 100 分。7 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（八）引进人才工作经费L项目概况：完成引进人才工作经费。2,资金使用情况：本项目预算为6万元，实际支出6万元, 预算执行率100虬主要用于开展参与人才管理工作，招聘各省市 高等院校人才来我市工作。严格按照市财政局关于印发六盘水 市市级党政机关差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福 利费使用管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公 务接待就餐费标准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号） 执行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成参与人才管理工作，招聘各 省市高等院校人才来我市工作，自评10。分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（九）六盘水市人才公寓管理经费L项目概况：完成人才公寓管理工作。5 .资金使用情况：本项目预算为25万元，实际支出25万 元，预算执行率100%。主要用于开展完成六盘水市人才公寓管理 工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差旅 费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行办 法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准的 规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。6 .绩效目标实现情况：圆满完成六盘水市人才公寓管理工作，自评IOO分。7 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（十）小额担保贷款中心、人才服务中心专项经费L项目概况：完成小额担保贷款中心、人才服务中心专日常 工作。8 .资金使用情况：本项目预算为3万元，实际支出3万元， 预算执行率100机 主要用于开展完成小额担保贷款中心、人才服 务中心专日常工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级 党政机关差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使 用管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待 就餐费标准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管 理和使用。9 .绩效目标实现情况：圆满完成小额担保贷款中心、人才服 务中心专日常工作，自评100分。10 管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（十一）事业单位招考L项目概况：完成事业单位招考相关工作。2,资金使用情况：本项目预算为305.08万元，实际支出305.08万元，预算执行率100%。主要用于开展2019年度事业单 位招考相关工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党 政机关差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用 管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就 餐费标准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理 和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度事业单位招考工 作，自评100分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（十二）劳动保障信息中心专项经费L项目概况：完成劳动保障信息中心相关工作。5 .资金使用情况：本项目预算为2万元，实际支出2万元， 预算执行率100机 主要用于开展2019年度劳动保障信息中心相 关工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差 旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行 办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准 的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。6 .绩效目标实现情况：圆满完成劳动保障信息中心相关工 作，自评IOO分。7 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格对经费开支的事项和用途进行审核。（十三）高技能人才培训专项经费L项目概况：完成技能人才培训相关工作。2,资金使用情况：本项目预算为4万元，实际支出4万元， 预算执行率100%。主要用于开展2019年度高技能人才培训相关 工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差旅 费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行办 法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准的 规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度高技能人才培训相 关工作，自评10。分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（十四）技工学校教师节慰问金L项目概况：完成技工学校教师节慰问相关工作。5 .资金使用情况：本项目预算为2万元，实际支出2万元， 预算执行率100%。主要用于开展2019年度技工学校教师节慰问 相关工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关 差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂 行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标 准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使 用。6 .绩效目标实现情况：圆满完成技工学校教师节慰问相关工 作，自评100分。7 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（十五）机关事业单位工勤人员技术等级评审费L项目概况：完成机关事业单位工勤人员技术等级评审相关 工作。2,资金使用情况：本项目预算为2L8万元，实际支出2L8 万元，预算执行率100%。主要用于开展2019年度机关事业单位 工勤人员技术等级评审相关工作。严格按照市财政局关于印发 六盘水市市级党政机关差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业 单位福利费使用管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关 国内公务接待就餐费标准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4 号）执行管理和使用。8 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度机关事业单位工勤 人员技术等级评审相关工作，自评100分。9 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（十六）社会保险基金检查经费L项目概况：完成社会保险基金检查相关工作。2,资金使用情况：本项目预算为2万元，实际支出2万元, 预算执行率100%。主要用于开展2019年度社会保险基金检查相 关工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差 旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行 办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准 的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度社会保险基金检查 相关工作，自评IOo分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（十七）宣传费1 .项目概况：完成用于人力资源社会保障宣传相关工作。2 .资金使用情况：本项目预算为5万元，实际支出5万元， 预算执行率100机 主要用于开展2019年度人力资源社会保障宣 传工作相关工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党 政机关差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用 管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就 餐费标准的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理 和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度人力资源社会保障 宣传工作相关工作，自评100分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（十九）会议费1 .项目概况：完成召开全市人力资源和社会保障工作会议、 2019年预防和解决企业拖欠工资工作领导小组等会议工作。2 .资金使用情况：本项目预算为5万元，实际支出5万元， 预算执行率100%。主要用于开展召开全市人力资源和社会保障工 作会议、2019年预防和解决企业拖欠工资工作领导小组等相关工 作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差旅费 管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行办 法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准的 规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成召开全市人力资源和社会保 障工作会议、2019年预防和解决企业拖欠工资工作领导小组等相 关工作召开全市人力资源和社会保障工作会议、2019年预防和解 决企业拖欠工资工作领导小组等相关工作，自评100分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严 格对经费开支的事项和用途进行审核。（十八）锅炉运行费L项目概况：完成锅炉检修、维护、保养等费用相关工作。2,资金使用情况：本项目预算为4万元，实际支出4万元， 预算执行率IOO虬主要用于开展锅炉检修、维护、保养相关工 作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差旅费 管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行办 法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准的 规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成锅炉检修、维护、保养相关 工作，自评IOO分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（十九）会议费L项目概况：完成召开全市人力资源和社会保障工作会议、 2019年预防和解决企业拖欠工资工作领导小组等会议工作。5 .资金使用情况：本项目预算为5万元，实际支出5万元， 预算执行率100虬 主要用于开展召开全市人力资源和社会保障工 作会议、2019年预防和解决企业拖欠工资工作领导小组等相关工 作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差旅费 管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准的 规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。6 .绩效目标实现情况：圆满完成召开全市人力资源和社会保 障工作会议、2019年预防和解决企业拖欠工资工作领导小组等相 关工作，自评Ioo分。7 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严 格对经费开支的事项和用途进行审核。（二十）退休证印刷费L项目概况：完成退休证印刷相关工作。2 .资金使用情况：本项目预算为0.5万元，实际支出0.5万 元，预算执行率100机主要用于开展退休证印刷相关工作。严格 按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差旅费管理办 法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行办法X关于 明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准的规定 > 的通 知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成退休证印刷相关工作，自评 100 分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格（二十一）劳动能力鉴定中心专项经费L项目概况：完成劳动能力鉴定相关工作。2,资金使用情况：本项目预算为46万元，实际支出46万 元，预算执行率100机 主要用于开展2019年度劳动能力鉴定相 关工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差 旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行 办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准 的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度劳动能力鉴定相关 工作，自评IOO分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（二十二）劳动能力鉴定中心专项经费L项目概况：完成失业动态监测相关工作。5 .资金使用情况：本项目预算为1万元，实际支出1万元， 预算执行率100机 主要用于开展2019年度失业动态监测相关工 作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差旅费 管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行办 法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准的 规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。6 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度失业动态监测相关 工作，自评IOo分。7 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（二十三）专业技术聘任评议专项经费L项目概况：完成专业技术聘任评议相关工作。8 .资金使用情况：本项目预算为1万元，实际支出1万元， 预算执行率100机主要用于开展2019年度专业技术聘任评议相 关工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差 旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行 办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准 的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。9 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度专业技术聘任评议 相关工作，自评IOO分。10 管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（二十四）专业技术人员培训专项经费L项目概况：完成专业技术人员培训相关工作。2,资金使用情况：本项目预算为7万元，实际支出7万元， 预算执行率100%。主要用于开展2019年度专业技术人员培训相 关工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行 办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准 的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。3 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度专业技术人员培训 相关工作，自评IOO分。4 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格 对经费开支的事项和用途进行审核。（二十五）干部人事档案专项经费L项目概况：完成干部人事档案管理相关工作。5 .资金使用情况：本项目预算为2万元，实际支出2万元， 预算执行率100机主要用于开展2019年度干部人事档案管理相 关工作。严格按照市财政局关于印发六盘水市市级党政机关差 旅费管理办法X六盘水市市级行政事业单位福利费使用管理暂行 办法X关于明确六盘水市市级党政机关国内公务接待就餐费标准 的规定的通知（六盘水财预（2018） 4号）执行管理和使用。6 .绩效目标实现情况：圆满完成2019年度干部人事档案管理 相关工作，自评IOo分。7 .管理情况：严格预算执行管理，按照年度预算安排，严格