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    个人述职报告.docx

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    个人述职报告.docx

    个人述职报告今年以来,在单位的正确领导下,在领导的关怀下,在各位同事的支持帮助下,我努力学习,踏实工作,诚实为人,较好地完成了单位赋予的各项工作任务。下面结合自己所担负的工作,从思想、学习、工作和廉政建设等情况述职如下。不足之处,敬请各位领导和同事批评指正。一、履职尽责情况(一)勤学习,自觉树牢看齐意识。一是认真学理论。二是主动学管理。按照清单化管理要求,推行“做自己所写,写自己所做”工作模式,以加强机关作风效能建设常态化、制度化为基础,进一步加强单位人员管理、环境卫生、效能检查等管理工作。同时,积极学习借鉴上级机关和兄弟单位管理经验,取长补短,开阔视野,创新思路。三是积极学经验。(二)听招呼,认真完成好单位和领导交办的工作。机关办公室工作性质是单位和领导的“外脑”,也是联系基层的“桥梁”,作为办公室负责人,一言一行、一举一动都可能影响着单位的形象,反映着单位的素质。重点把握好三个方面:一是思想上不偏移。二是行动上令行禁止。不管是对负责的工作,还是对临时交办的事情,从不推诿,从不挑三拣四,对有条件的事项抓紧办,对没有成熟条件的事情想办法创造条件也要努力去办。遵守纪律,严守规矩,按纪律、按规章办事,从不打着单位或领导的旗号为个人提供方便、为自己谋取私利。三是作风上严谨细致。我时常告诫自己,机关工作无小事,做好一件事是小事,做错一件事是大事,不容有半点闪失。因此,在工作中不管是经常性的工作,还是临时性的任务,不管是办文、办会,还是服务科室与中心,力求零差错、零偏差。(三)当助手,努力发挥好参谋作用。面对单位的实际,能够发挥自己的主观能动性,强化参谋意识、勤政意识、窗口意识,力争做好单位和领导的参谋助手。一是抓调研,提供决策参考。二是抓督查,推进工作落实。督查是检验各项决策能否落实的关键环节,与办公室其他同志一起,采取专门督查与分别督查相结合的办法,突出重点,对单位下发的文件、会议决定和重大事项等工作任务进行有效的督查,及时对各项工作进行总结,做到了件件有着落、事事有回音,保证政令畅通。三是抓服务,树立工作新形象。抓好保障服务,是办公室工作的天职,完成单位和单位的日常工作及基层的请示汇报,就是办公室工作服务的一种形式。作为办公室成员,树立“勤务兵、服务员”理念,秉承坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高整体服务水平。对领导交办的任务,实事求是的抓好落实,对基层来办事的人员按程序办妥,主动介绍单位办事对口科室,做好说服解释工作。(四)严要求,注重树好廉洁自律形象。在工作和生活中,坚持规范自己的言行,能够按照干部廉洁自律的要求约束自己,能够严格按规定和程序办事,不乱许愿,服从组织,服从领导,努力做到为人正派,处事公道,不搞特殊。一是廉洁自律。二是经住考验。能够管住了自己的手、嘴、腿,做到不该去的地方不去,不该拿的东西不拿,做人实实在在,做事任劳任怨,从不埋怨泄气,不讲价钱,不分份内份外,不争功、不诿过。三是爱岗敬业。始终坚持“一心只为做事”的工作信念,在默默工作中实现自身的价值,牢固树立“走进单位我是一份子,走出单位我是单位代表”的理念,时时、事事、处处胸怀大局,严格自律,清正廉洁,以实际行动维护单位和办公室的形象。二、存在的不足我虽然做了一些具体的工作,但与单位要求还有一定的差距,主要表现:一是理论学习还不够深入。二是工作经验还比较缺乏。如何深入抓好办公室工作高质量的思考不多、研究不够,深入一线抓具体工作不多,业务经验还不足,还存在人浮于事,安排布置的工作落实不到位的现象,服务水平还有待提高。三是创新意识还不够强。三、下一步打算在下一步的工作中,对照岗位职责,把各项工作抓到位、管到位、落实到位,当好助手。一是加强理论学习,提高能力素质。二是改进工作作风,保持昂扬精神状态。明确岗位目标,摆正自己位置,正确领会单位和领导的意图,充分发挥助手作用,积极为单位的各项建设献言献策。坚持求实、务实、扎实的思想和工作作风,带头办实事、求实效,努力做到认真负责。三是一门心思工作,树立良好形象。强化服务意识,把成就个人事业建立在单位全面建设的发展上,把全部精力和心思用在完成好工作.

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