总工会主席办公会议制度.docx

总工会主席办公会议制度一、主席办公会议原则上每月召开一次，遇有特殊情况和重要事项可随时召开。二、主席办公会议议事内容：1.研究贯彻执行市总工会和县委县政府的重大工作部署；2.研究落实全委会和常委会的决议和决定；3.研究安排每月的工会重点工作和重要活动;4.听取各部室重点工作汇报；5.讨论研究上报或下发的重要文件、调查报告和总结汇报等材料；6.讨论决定各部门拟定召开的会议、培训等活动事项；7.研究决定推荐上报先进以及劳动模范、五一劳动奖章等各种表彰事宜；8.研究审批各种资金和资产的管理和使用；9.研究决定机关行政事务管理工作中的重要事项。三、主席办公会议由主席或常务副主席主持，副主席、经审委主任参加会议。与会议议题相关的部室负责人及工作人员列席会议。四、主席办公会议议题由各分管主席提出，由主席或常务副主席确定，有关部室将议题有关材料送交办公室，办公室将议题印发与会人员，同时通知会议召开的时间和地点。五、主席办公会议由指定专人负责记录。六、主席办公会议决定的事项由分管主席和分管部门按照工作分工负责落实。七、加强对各种会议议定事项落实情况的督促检查。各科室对会议议定事项的办理情况和结果，要及时报分管主席。重要事项直接向常务副主席或主席报告，一般情况下,主席、常务副主席或委托分管主席要定期检查会议决定事项的落实情况。办公室要切实做好督办和情况反馈工作，确定专人负责,实行督办制度。