智慧树大学生就业和创业指导期末考卷及答案解析.doc
.· 名 称 大学生就业与创业指导· 对应章节 · 成绩类型 分数制· 截止时间 2017-12-15 23:59· 题 目 数 30· 总 分 数 100说 明：请于90分钟内完成提 示：选择题选项顺序为随机排列,若要核对答案,请以选项内容为准· 第1部分· 总题数:201单选题<2.5分>在求职时,为了节省时间,可以用同一份简历同时发送给多家企业多个岗位。 A.错 B.对2单选题<2.5分>男士着装中的"三一"定律是指_、腰带、公文包等三件物品统一色系。< > A.鞋子 B.领带 C.外套 D.袜子3单选题<2.5分>创业精神中包括承担风险的精神,所以创业者就是赌徒。 A.正确 B.错误4单选题<2.5分>简历中需要强调的部分,可运用粗体、下划线、斜体等多重强调。 A.对 B.错5单选题<2.5分>笔试一般由用人部门和人力资源部门共同编制。 A.错 B.对6单选题<2.5分>在面试中求职者的手势高度一般不超过 。 A.头部 B.肚脐 C.肩膀 D.大腿7单选题<2.5分>结构化面试和非结构化面试的主要差别,在于是否按确定的程序和题目进行面试。 A.正确 B.错误8单选题<2.5分>这是一个要求创新的时代,不能持续创新的公司是注定要衰败和灭亡的。 A.错 B.对9单选题<2.5分>对自我介绍,描述有误的一项 A.提前准备 B.避免背诵感 C.内容越多越好 D.有记忆点10单选题<2.5分>某事业单位限定只招收男性员工,该招聘方案是合法的。 A.错误 B.正确11单选题<2.5分>就业协议书的签订程序是： A.毕业生填写信息-用人单位填写信息-毕业生与用人单位签名盖章-毕业生所在学院及学校签章 B.用人单位填写信息-毕业生填写信息-毕业生所在学院及学校签章用人单位签章 C.毕业生填写信息-毕业生所在学院及学校签章-用人单位填写信息-用人单位签章 D.毕业生填写信息用人单位填写信息毕业生所在学院及学校签章用人单位签章12单选题<2.5分>在面试中女性如果遇到袜子破了,可以采用的最好方法是。 A.包里备用一双袜子 B.继续穿着破袜子 C.向其他人借 D.用指甲油涂13单选题<2.5分>从各个渠道搜集大量就业信息后,应如何管理？ A.去伪存真、全面把握、深入分析、及时反馈 B.去伪存真、全面把握、及时分析、无需反馈 C.去伪存真、重点把握、深入分析、及时反馈 D.直接使用、重点把握、深入分析、及时反馈14单选题<2.5分>某事业单位限定只招收男性员工,该招聘方案是合法的。 A.错 B.对15单选题<2.5分>行为面试的模拟最好找熟人当面试官。 A.正确 B.错误16单选题<2.5分>职业发展的路径是垂直发展,即不断获得职位晋升。 A.对 B.错17单选题<2.5分>无领导小组面试中一定要多发言,争当领导者,才能胜出。 A.错误 B.正确18单选题<2.5分>在无领导小组面试中,个人的有效发言次数和团队贡献率很重要。 A.正确 B.错误19单选题<2.5分>面试中求职者回答问题时,眼睛只需要看着主考官就可以了,可以不看其他考官。 A.对 B.错20单选题<2.5分>一位劳动者与单位签订了一年的劳动合同,他的试用期不得多于 A.一年 B.三个月 C.一个月 D.六个月· 第2部分· 总题数:1021多选题<5分>自我介绍需要 A.避免背诵感 B.提前准备 C.有记忆点 D.内容越多越好22多选题<5分>以下关于简历中"实践经历"的描述,正确的有 A.实践经历多的求职者,应当根据岗位需求有所取舍 B.实践经历要运用"STAR"法则展开,让读者了解一个简单完整的经历,而不是列举任务。 C.实践经历只要说明时间、职务或活动即可 D.同一段实践经历,针对岗位不同,也应有不同的侧重描述23多选题<5分>STAR成就故事深度分析法,是有效分析个人能力的方式。对"STAR"原则描述正确的是： A.Situation情境当时面对什么困难？ B.Target目标你的目标是什么？ C.Action行动你做了什么？ D.Result结果效果如何？你有什么收获？24多选题<5分>内外职业生涯的关系是： A.外职业生涯发展促进内职业生涯发展 B.内职业生涯发展带动外职业生涯发展 C.内职业生涯的发展是外职业生涯发展的前提 D.外职业生涯比内职业生涯更重要25多选题<5分>简历的目的是 A.获取一份工作 B.获取面试的机会 C.充分展示自我 D.展示与职位相匹配的能力26多选题<5分>创业者需具备的技能有 A.表达能力 B.资源整合能力 C.人际交往能力 D.创新能力27多选题<5分>创业者在整合资源的过程中需要充分发挥资源的杠杆效应,这意味着创业者应当 A.用一种资源补足另一种资源,产生更高的复合价值 B.不能利用他人,或者别的企业的资源来完成自己创业的目的 C.能比别人更加有效的使用资源,更充分的利用别人没有意识到的资源 D.利用一种资源获得其他资源28多选题<5分>以下对试用期的说法正确的是：。 A.试用期工资不得低于当地最低工资标准 B.试用期内用人单位可以随时开除劳动者 C.劳动合同期限3年以上的,试用期不得超过6个月 D.劳动合同必须约定试用期29多选题<5分>下列对笔试的描述,正确的是 A.企业精心设计的一组题目 B.考查应聘者是否具备岗位所要求的专业知识和综合能力 C.往往用于人才的初选 D.以岗位需求为核心30多选题<5分>以下关于面试的表述,正确的是 A.测评求职者与应聘岗位相关的知识和能力 B.是一种考试活动 C.是一个双向选择的过程 D.以谈话和观察为主要手段10 / 10
